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村国土员述职报告6篇

要知道为了获得领导的赏识而在述职报告中作假是不行的,不管身处什么工作岗位,我们都要学会写述职报告,以下是文笔巴巴小编精心为您推荐的村国土员述职报告6篇,供大家参考。

村国土员述职报告6篇

村国土员述职报告篇1

一、依法履行职责情况

一是建设用地保障能力得到进一步提升。20xx年,我市共获年度用地计划指标860公顷。由于受全省高速公路建设占用指标影响,去年全市共上报建设项目46个,获得省厅批准项目24个,面积464.6112公顷,占年度计划指标的54.02%。积极做好重点建设项目用地报批审查上报工作。认真落实10天一报台帐制,现场办公制、领导分工督办制、项目业主培训制等措施,保证了全市127个重点建设项目和282个拉动内需项目的落实。加大建设用地征地供地和批后实施监管工作力度。完成全市87个批准项目清理。共清理批准用地2190.052公顷,征地2170.633公顷,供地1898.10公顷,并严格按照《贵州省国土资源厅关于清理批而未用土地分类处理意见》要求分类进行了处置。编制完成了20xx年保障性住房用地供应计划,确保了三类住房用地供应不低于70%。对全市16宗房地产开发项目调整容积率进行了重新调整补交土地出让金的处置。20xx年全市共收缴国有土地使用权出让金3.11亿元,是20xx年同期的1.2倍。加快推进市、县、乡土地利用总体规划修编进程。市级土地利用总体规划成果已通过省修编办批复。县、乡级土地利用总体规划文本、说明、图件已编制完成,待省评审批复后执行。安排xx县、水城、钟山开展城乡建设用地增减挂钩试点工作。

二是加大土地整治力度,确保全市各重点项目占用的耕地实现占补平衡。20xx年省下达我市补充耕地任务380公顷。去年会同农业部门实际验收土地开发整理复垦项目25个,规模面积1590.95公顷,新增耕地406.87公顷,为全市今后项目用地储备了一定的耕地占补平衡指标。新实施土地开发整理复垦项目38个,规模面积6.6万亩。严格耕地节约集约用地,严把节约集约用地审查关。加大存量土地的挖潜改造,努力提高现有建设用地利用率,清查出闲置土地10宗,并依法按程序进行了处置。加大盘活存量建设用地,制定并报市人民政府下发了《xx市土地储备管理办法(试行)的通知》,为进一步规范和加大土地收购储备工作提供了保障。完成第二轮矿产资源整合方案编制工作。加大非煤矿山整合工作力度,非煤矿山减少数量均达到了省规定减少20%的目标。

三是严格规范管理,强化执法监察,有力维护了国土资源管理秩序。认真做好20xx年度土地卫片执法检查工作,有效遏制了我市矿产资源领域违法违规的高发势头。积极推进“和谐矿区”建设,矿产资源领域群众来信来访同比下降40.24%。

四是加大地质灾害防治和地质环境保护工作力度。制定并报同级人民政府批准实施了本年度《地质灾害防治方案》和《地质灾害应急预案》。健全完善市、县、乡、村、组五级监测预警网络,在六枝和xx县开展了地质灾害应急演练。全面开展地质灾害“十有县”建设工作。积极争取地质灾害项目治理,申请治理资金1471.2995万元。加大矿山环境恢复治理保证金收缴力度,收缴矿山环境恢复治理保证金8.2719亿元,使用1.0389亿元,实施矿区受胁农户搬迁700余户。下拨资金365万元完成了六盘水乌蒙山国家地质公园xx县天生桥保护项目一期建设工作。开展了xx县天生桥保护区二期、北盘江峡谷园区、xx县三叠纪古生物化石保护项目建设工作。

五是测绘工作得到全面加强。加强和规范测绘资质管理,维护测绘市场秩序,对我市中心城区293平方公里范围进行了0.1米分辨率真彩色数字航空摄影,对本辖区内所有的测量标志进行巡查和汇总上报。国家版图意识宣传教育和地图市场的监管工作进一步加强。

六是基础工作全面加强,支撑能力明显提升。国有土地使用权登记发证工作稳步推进。经营性用地工业用地招标拍卖挂牌出让制度有效落实。市中心城区基准地价更新工作初步完成。电子政务建设力度加大,实施“一张图”和“批、供、用、补、查”综合信息监管平台建设工作进一步加大。普法宣传力度进一步加大,国土资源舆论氛围进一步提高。

七是转变作风,提高效能,服务基层,机关作风建设取得明显成效。干部队伍建设和教育培训工作切实加强。按照省、市要求制定出台了《市国土资源党组关于开展“三个建设年”和“四帮四促”活动的实施方案》,分别召开全市国土资源系统工作调度会和局机关“三个建设年”和“四帮四促”动员大会,进行广泛动员和全面部署,明确提出了“人人转变作风有成效、处处皆是环境有改善、个个都保项目有进步”的目标要求扎实开展工作。

二、严格执行廉洁自律有关规定,加强党风廉政建设和机关作风建设,密切联系群众,抓好系统队伍建设的情况

(一)认真落实党风廉政建设责任制和党员干部廉洁从政的有关规定,增强党风廉政建设的责任意识。党组成员始终按照“一岗双责”的要求,抓好党风廉政建设责任制的落实,把党风廉政建设与业务工作同安排、同部署、同检查、同考核,层层分解、签订目标责任,建立健全党风廉政建设各项制度。增强各级国土资源部门、各级领导、全体党员干部对党风廉政建设和反腐败工作的责任意识。

(二)模范遵守《廉政准则》各项规定,增强廉洁意识。加强党组的廉洁自律和团结,促使班子成员增强廉洁意识。局班子成员个个严于律己,以身作则,洁身自好,克己奉公,在党员和干部职工中发挥表率作用,做到自重、自省、自警、自励;面对工作和生活,淡薄名利,保持共产党员的浩然正气,昂扬锐气。

(三)加强党风廉政教育,增强广大干部职工拒腐防变能力。局党组始终坚持“以人为本”的原则,对党员干部立足于教育,着眼于防范,从抓制度和教育入手,充分运用正反两方面的典型案例进行正面引导和反面警示教育,从案例中吸取教训,引以为戒,防微杜渐,警钟长鸣,教育和要求广大干部职工牢记“两个务必”,牢固树立清正廉洁、坚苦奋斗、全心全意为人民服务的思想,增强拒腐防变能力。

(四)密切联系群众,改进工作方法,切实转变行业和机关作风。一是建立市国土资源局领导分地区包项目用地责任制和分工督办制度,由局党组牵头负责,实行全过程服务。对全市工业项目、招商引资项目和园区项目建设,实行点对点督促指导和责任挂钩机制,明确凡重点建设项目的用地审查,国土资源部门3个工作日内必须提出审查意见,确保项目实施不受延误。二是采取以会代训的方式,从用地报件组织、报批方面,指导项目业主做好用地申报工作,保障全市在建项目、重点项目和民生项目落地建设。三是采取主动跟进、超前指导的工作方式,努力提高服务经济发展的能力和水平。大力开展现场办公活动,深入政府、企业、项目,实行全过程服务及时了解和掌握项目建设的进展情况,对项目落地及用地报批存在的困难和问题进行指导,切实提高项目用地报批和供地及监管效率。四是深化土地代报件制度。积极帮助和指导项目业主依法申报建设用地报批,从简化手续、提高质量等方面为项目业主提供方便快捷的用地报批服务。

(五)贯彻民主集中制原则,发挥领导班子整体功能,充分调动全局干部职工积极性情况

民主集中制是党的根本组织制度和领导制度,局党组始终主张充分发扬民主,凡属人事任免、人员调动、基建维修、大额资金的调度使用,国土资源行政审批、土地出让金的收缴、规划的实施、行政处罚等重大事项,均按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则开展工作。

三、存在的问题和不足

一是班子成员系统学习理论知识的深度不够。

二是下基层开展调查究研不够。

三是保护与合理利用资源与资源保障能力的矛盾突出,后备资源不足的问题越来越大;耕地保护特别是基本农田保护的难度大。

四是矿产资源管理秩序混乱的问题仍不同程度的存在。

五是地质灾害点多面广,治理难度大,因地质灾害引发的纠纷多。

六是国土资源管理基础工作脆弱,不适应新形式下对国土资源管理工作的需要。

七是国土资源管理队伍素质参差不齐,专业技术人员严重缺泛,技术装备落后,影响国土资源管理工作正常开展。

八是受人员、设备、经费的限制,动态巡查和执法监察力度不够,国土资源违法行为得不到及时制止和有效的查处。

四、下一步的打算

一是要进一步认真学习和贯彻执行《宪法》、《土地管理法》、《矿产资源法》、《测绘法》、《行政许可法》等相关法律法规及国务院《决定》精神,加大宣传力度,加强政治理论和业务知识学习,全面提升国土资源干部职工队伍的思想理论素养和综合素质,增强依法行政能力。

二是加强国土资源管理各项基础业务建设,提高国土资源管理水平。

三是加大土地开发整理力度,提高耕地质量,确保全市耕地总量动态平衡,为全市各重大建设项目的顺利实施提供保障。

四是加大土地收购储备和矿产资源基础性工作力度,推进市场化建设。

五是加强地质灾害防治工作,减少和降低因地质灾害给人民群众造成的生命财产损失。

六是进一步加大执法监察力度,严厉打击各类国土资源违法行为,有效遏制乱占滥用、破坏和浪费国土资源的情况。

七是进一步加强党风廉政建设和行风建设,努力建立一支清政廉洁、办事公道、服务优良、管理高效的国土资源干部队伍。

诚恳的欢迎大家对全市国土资源系统全体干部职工进行监督,同时,请大家对我们多提宝贵的意见和建议。

谢谢大家!

村国土员述职报告篇2

尊敬的领导,各位同事:

大家好!

__年,在县委、县政府和市局党组的正确领导和关心支持下,我局全面落实上级关于国土资源工作的新定位、新要求和新部署,紧紧围绕全县经济社会发展大局和年初确定的目标任务,主动作为,积极服务,严格监管,努力提高国土资源管理能力和水平。突出重点,把握关键,夯实责任,狠抓党风廉政建设和作风效能建设工作,有效推动了国土资源各项工作顺利开展和目标任务的完成。现将__年局党组班子工作情况报告如下。

一、贯彻落实“两个责任”,深入推进党风廉政建设。

国土资源工作责任重大,使命光荣,加强党风廉政建设和政风效能建设,打造和谐、阳光、高效、廉洁国土,是我们长期坚持、常抓不懈的重要内容。提出“落实党风廉政建设责任制,党委负主体责任,纪委负监督责任”,中央关于“两个责任”的重要指示精神,抓住了党风廉政建设和反_工作的核心和关键,为国土资源部门深入推进党风廉政建设指明了方向。

1、深化思想认识,强化责任担当。局党组组织专题学习上级文件,要求局主要领导作为第一责任人,必须守土有责、守土尽责,管好班子、带好队伍,带头严格要求、带头接受监督,充分发挥表率作用。班子成员必须增强政治自觉,掌握“两个责任”的主要任务和基本要求,明确履责目标和方向,把“两个责任”扛在肩上,抓在手上,加强担当,各司其职、各负其责。当好党风廉政建设的、执行者和推动者,把铁的纪律落到实处。

专题会议传达学习市局落实“两个责任”及廉政预警工作会议精神,学习省委《关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的意见》和省厅党组《关于进一步加强和改进全省国土资源系统纪检监察工作的意见》,就落实“两个责任”作出安排部署,要求全系统干部职工要认清当前形势和行业特点,认真落实“两个责任”,切实履行“一岗双责”,落实“一案双查”制度。通过集中学习,使全体同志特别是各级负责同志深刻领会精神实质和具体要求,深刻认识到,落实“两个责任”是党章赋予的重要职责,是深入推进党风廉政建设和反_斗争的“牛鼻子”,必须紧抓不放,不能有丝毫懈怠。

2、强化组织领导,细化各级责任。局党组切实加强对党风廉政建设和反_工作组织领导,坚持把党风廉政建设作为一项全局性工作来抓,列入党组重要议事议程。成立了以局长负总责的局党风廉政建设责任制领导小组,从组织上保证党风廉政建设工作落到实处。形成了党组统一领导,主要领导负总责,分管领导具体抓,班子领导齐抓共管,单位各负其责,一级抓一级,层层抓落实的工作格局。

年初召开全系统党风廉政建设会议,传达学习上级会议精神,总结部署全系统党风廉政建设和作风效能建设工作,做到“两风”建设与中心工作同安排、同部署、同检查。要求强化责任意识,切实把党风廉政建设和反_工作当作分内之事、应尽之责,亲自抓、主动抓、严格抓,把管事与管人、抓国土资源工作与抓党风廉政建设有机结合起来。局长吴兴华代表局党组与各分局、所和股室、事业单位签订《党风廉政建设目标责任书》,使党风廉政建设的任务和责任实现全覆盖。要求切实落实“一岗双责”,管好自己、管好下属,对存在苗头性的问题,要“拉拉衣襟”、“扯扯袖子”。制定下发了《__年度党风廉政建设工作实施意见》和《__年度党风廉政建设工作任务责任分解表》,对全系统党风廉政建设目标任务、管理责任等进行了逐项分解,做到了责任到领导,任务量化到岗到人。要求局党组班子和各部门、单位负责人带头树形象、做表率,营造风清气正的良好氛围。

3、落实“三转”要求,强化监督职责。只有准确定位,才能正确履职。为落实中央纪委对纪检监察工作提出的新要求,突出重点、聚焦主业,转职能、转方式、转作风,局党组按规定调整了班子成员分工,纪检组长不再分管业务工作,集中精力抓好监督、执纪、问责三项重点工作,履行监督责任。根据县委办、县政府办《关于对县纪委县监察局派驻(出)机构实行统一管理的实施方案》(潜办字〔__〕24号)文件精神,报县纪委监察局同意,成立监察室并配备一名专职工作人员。延伸监督触角,明确岗位工作职责,按要求在全系统基层分局、所设立兼职纪检监察员,形成了纪检监察全覆盖网络。

二、加强统筹调度,扎实推进年度目标任务完成。

1、主动作为,保障发展有力。全年共组卷上报4个批次、3个独立选址项目建设用地,共计93.3059公顷(其中农用地46.9252公顷),已全部获省政府批复,有力保障了重点项目、重点工程以及民生用地。全年收储土地37宗、670亩,另有7宗、50亩正待批准。以划拨方式供应16宗、31亩国有土地,收取划拨价款129.4万元。通过拍卖、挂牌方式成功出让国有建设用地42宗、747.8亩,成交价款1.9767亿元(其中工业用地29宗、625.8亩,成交价款3880万元)。报政府审批协议出让国有用地37宗、4024.26平方米,收取出让金386.4015万元。认真核查登记2018-__年出让土地有关情况,全力追缴清收历年来因各种原因造成欠缴的土地出让价款1.9792亿元,收取利息1925.55万元。

2、强化措施,有效保护资源。王河天井圩土地整理项目全面通过省级验收,新增耕地865亩。20__年度三个批次增减挂钩拆旧复垦项目(1023.89亩)通过省厅验收。20__年置换项目两个批次693亩完成复垦。__年第一批次270.59亩增减挂钩项目材料已获省厅批复,省厅预下达我县300亩增减挂钩指标项目材料已报市局。严格工程标后管理,4.38万亩高标准基本农田建设项目__年底已通过市局对主体工程的初验。年初,及时将新增耕地补充任务分解落实到各乡镇,对照土地整治规划对拟实施复垦的地块进行摸底统计,完成测绘、勘察新增耕地项目50个图斑、1861亩,增减挂钩项目317个图班、1100余亩。经过选点、立项、实施,25个点、447.97亩补充耕地复垦项目通过市局验收。永久性基本农田划定工作成果已报省厅待验收,全县划定54个基本农田保护区、707个保护片。完成全县7宗探矿权和22宗采矿权年检,注销9宗采矿权。征收矿产资源补偿费27万元,收缴采矿权价款8.22万元、矿山地质环境治理恢复保证金62.36万元。全县__年度采矿权出让计划已获省厅批准,县政府同意后即可组织出让。完成全县14宗矿业权综合调查,完成7宗采矿权延续进行储量核实,已延续发证2宗。

3、严格执法,切实履行职责。按照市局“六个一”的要求,执法大队全面巡查210天,季度督查3次,有效规范了国土资源管理秩序。发现各类违法违规用地388宗,违法用地总面积411.99亩,其中占用耕地145.59亩,共立案查处违法用地48宗。__年土地矿产卫片执法监督检查工作通过省级验收并获好评,共认定违法违规用地50宗,面积286.44亩(耕地175.43亩),按要求立案查处45宗,并按照“既处理事,又处理人”原则,建议行政处分12人。落实省政府“58号文”要求,促进节约集约用地。报请县政府出台了《__县国有建设用地使用权出让开竣工保证金实施办法》《关于进一步强化土地节约集约利用工作的实施意见》和《关于调整城镇土地使用税征收范围和税额标准的通知》《__县城镇土地使用税征收奖励暂行办法》《__县多层标准化厂房建设奖励办法》等文件。县政府与有关单位签订了《__县节约集约利用土地目标责任书》。推进“三项清理”土地处置工作,全县处置批而未供土地82宗、1174.37亩,处置率34.16%;低效用地46宗、788.44亩,处置率60.5%;闲置土地10宗、1401.31亩,处置率69.80%。报经县政府办印发《关于下达__年工业标准化厂房建设计划通知》,将任务分解下达到开发区和有关乡镇,已竣工10.9万平米。

4、尽责尽心,积极服务民生。全县1:5万地质灾害野外调查成果通过专家验收。巩固“十有县”创建成果,开展汛前排查,及时更新全县148处(受威胁388户、1733人)已知地质灾害隐患点群测群防通讯网络及相关信息,建立了覆盖全县国土资源系统工作人员、县直相关部门主要负责人、乡镇分管负责人、村级责任人和监测员的地质灾害信息预警网络平台。印发《__县地质灾害防治工作预案》和《加强地质山洪地质灾害防治工作意见》。召开全县地质灾害防治工作会议,开展地灾防治知识培训,组织水吼镇突发地质灾害应急演练和观摩活动,按照新要求对全县切坡建房户进行了重新排查。严格落实汛期值班值守,及时开展应急调查,主汛期组织撤离群众418户1381人次,确保全县所有已知地质灾害隐患点和切坡建房户内群众生命财产安全。按照市政府统一部署,认真开展征地补偿资金专项清理活动。开展征地补偿标准调整调研,及时报送调整报告。积极回应群众关切,及时化解各种矛盾纠纷。今年以来共办理各类涉土信访件75件,较去年下降近两成。做到专人负责、主动调查、认真解决、按时回复,信访受理率和办结率均达100%,没有因涉土信访问题处置不当不及时造成重大信访事件,有力维护了社会稳定。

5、夯实基础,不断提升形象。土地利用总体规划修改已完成前期准备及招标工作。基准地价更新已招标确定承担单位。全县农村集体土地所有权发证及城镇地籍调查数据库建设,正在组织招标。第一次全国地理国情普查已完成资料收集。拓展窗口服务功能,将更多的审批业务纳入窗口集中办理,对窗口负责人充分授权,相关股室和分管领导办公“前移”,窗口服务提速增效,实现了“一站式”办结。土地抵押登记实现窗口现场即办即结,国有土地登记发证控制在7个工作日完成,国有土地划拨或出让审批控制在15个工作日完成。开辟快速通道,对材料审查合格的各类企业用地,当天即可办理国有土地使用权证。窗口全年共受理办件9347宗,其中登记发证3854宗,抵押登记1393宗,融资额22.41亿元。完成“金土工程”一期建设,视频会议系统、局域网覆盖全县所有分局、所。国土资源移动执法系统建成并投入使用,有效提升了国土资源执法监察效能。

三、坚持抓主抓重,领导班子和队伍建设稳步推进。

面对当前国土资源工作的新形势、新任务、新要求,局党组把加强班子自身建设和队伍建设,作为推进工作落实的关键来抓,不断提高班子善谋事、会干事、能干事的能力和队伍的整体素质。

一是狠抓班子,发挥表率作用。打铁还需自身硬,班子建设是关键。有一个好的领导班子,才能带出一支过硬的队伍。我们进一步调整了班子成员工作分工,强化了工作责任,严格落实党政正职对财务、人事及工程建设项目“三个不直接不分管”规定。实行主要领导按月窗口值班制,分管领导每周至少两天窗口办公制度,及时指导业务,提高服务水平。主要负责人敢说“向我看齐”,在班子会议上时时提醒班子成员要严以律己,坚持公道正派、光明磊落,清清白白做人,实实在在办事。要求别人做到的,班子成员自己首先做到,禁止别人做的,自己坚决不做,用自己的实际行动带动全系统干部职工廉洁勤政。班子成员之间坚持做到在工作上互相通气、思想上互相交心、生活上互相帮助。形成了分工协作、开拓创新的战斗集体,在各项工作中发挥了很好的示范带头作用,体现了较强的凝聚力和战斗力。

二是发扬民主,坚持集体领导。严格议事制度,坚持集体决策。土地管理相关重大事项,均报请县土委会集体研究决策。严格执行民主集中制,凡是事关国土资源管理方面的重大问题,凡是“三重一大”事项,凡是大家关注的热点、难点问题,必须召开局党组会议、局长办公会进行讨论,经过集体研究决定,做到公开透明。依照权力运行流程图办理各项业务,将监督贯穿于权力运行的全过程,涉及土地审批、出让、项目建设等重要事项,纪检组派人全程参与。进一步完善国土资源业务会审制度,扩大会审范围,细化工作要求,增强决策的透明度,提高了行政效能。

三是强化学习,提升整体素质。落实党组中心组集体学习制度,统一购置相关学习资料,按照学习计划,认真学习贯彻党十九大会议精神,学习贯彻习近平总书记等中央领导重要讲话精神和相关重要会议精神。班子成员坚持既学政治理论,又学专业业务知识,有计划地及时学习掌握国土资源管理相关法律法规和国家宏观调控的有关新政策。深化“岗位大练兵”活动,制定学习计划,由分管领导主持,业务股室负责同志辅导学习业务知识。按照缺什么、学什么、补什么的原则,组织干部职工参加省、市主管部门主办的各类业务和岗位培训活动30余人次。主动加强与人社部门联系,组织开展全系统专业技术继续教育培训活动。通过不断努力,班子和干部队伍的政治素养、政策水平和业务能力有明显提升。

四是任人唯贤,优化配备队伍。经过深入调研和广泛征求乡镇等方面的意见,按规定对7名副科级干部、5名基层所长和机关股级主要负责人进行了轮岗交流,调整、优化了11名同志工作岗位,合理配备骨干力量,基层分局、所的“前沿阵地”作用得到巩固和加强。进一步拓宽选人用人渠道,创新工作机制,坚持以岗选人、选贤任能,公开、公平、公正的原则,在全系统选调了两名机关工作人员,受到积极拥护和普遍欢迎。

四、聚焦“四风”问题,党风廉政建设和政风效能建设成效明显。

以开展党的群众路线教育实践活动为契机,聚焦“四风”,对照检查,加强整改,有效促进全系统党风廉政建设和政风效能建设,确保全年没有出现重大违纪违规案件,全系统机关效能建设所有参评单位民主评议名次均有较大提升。

1、强化学习教育,筑牢思想防线。思想是行动的指南。加强教育引导是转变作风、提升效能、防治_的一项基础性工作。今年,我局紧密结合党的群众路线教育实践活动,围绕为民、务实、清廉主题,坚持学习教育不放松,不断筑牢思想防线。年初召开全系统党风廉政建设工作会议,传达上级会议精神,邀请市局领导梁特奇同志专题讲授党风廉政建设教育课,使全系统同志正确认识反腐倡廉工作形势,自觉统一思想,坚持顺时以变,拒腐防变。局纪检组长张晓艳作专题报告,对全系统党风廉政建设工作进行总结部署。2月10日,春节后上班,吴兴华局长就亲自讲授作风纪律教育课,解读中央一号文件精神,要求在工作中严格执行中央政策,切实维护群众权益。吴兴华局长亲自上党课,学党史,分析当前党风廉政建设形势,要求全体党员干部要坚定理想信念,居安思危,增强忧患意识。班子成员根据学习计划,轮流组织领学,集中学习法律法规和党纪条规,重点学习党的十九大会议精神,学___总书记一系列重要讲话,特别是关于“三严三实”要求,学习《廉政准则》和新《党章》、中央八项规定和各级关于作风建设一系列文件以及党的十八大以来出台的15项禁令等内容。组织干部职工集中观看《失德之害》《忏悔实录》等廉政警示专题片。在办公楼展示廉政格言警句和作风效能建设要求的文字,营造氛围,让所有同志时刻得到提醒,自觉对照执行。对当年轮岗调整的23名同志,由局党组组织进行了集体廉政谈话。通过局短信平台,在节假日等重要时间节点编发廉政短信600余条,对全系统进行提醒教育。坚持廉政教育逢会必讲,有机会就讲,及时传达学习市县纪检监察部门和县效能办关于廉洁自律和作风效能方面的通报,并结合我局工作实际作出具体要求,让全系统同志将有关规定牢记于心,从思想上引起重视,认清形势,时刻警醒,严格要求自己。进一步增强了全系统人员廉洁自律意识和作风效能意识、依法行政意识。

2、狠抓制度建设,强化约束机制。习近平总书记在中纪委十八届二次全会上讲话指出,要加强对权力运行的制约和监督,把权力关进制度的笼子里,形成不敢腐的惩戒机制、不能腐的防范机制、不易腐的保障机制。我局高度重视加强制度建设,进一步完善和制定党风廉政建设各项制度,强化权力运行监督制约,坚持用制度管人、用制度约束人。把廉政工作延伸到基层,加强基层分局、所财务审计。实行离任审计制度,完成对当年5名轮岗交流分局(所)长的离任审计,对审计中发现的问题及时要求限期整改到位,对一些共性问题,及时在局二级机构负责人会议上进行通报,加以警示提醒,防止类似问题继续发生。对照上级新要求、新规定,修订完善了公用车辆使用管理、公务接待、财务管理、职工考勤、固定资产管理、档案管理、信息化建设等各项管理制度,成立内部审计、车辆维修、食堂管理等工作小组,强化内部监督管理。在局机关制作工作去向牌、桌示牌,设立来局办事人员意见箱,方便群众服务,增强工作人员遵守纪律的自觉性。建设机关食堂,既解决了干部职工的后顾之忧,保证了工作时间效果,又有效推进节约控制浪费,促进了作风建设相关规定的执行。加强“三公经费”使用管理,严格执行招待费限额管理和“三单合一”制度,落实招待费定期(半年)向县纪委报告制度。加强对基层分局、所财务管理,并报请县纪委核定招待费定额标准。

3、落实“三严三实”,践行群众路线。围绕为民务实清廉主题,深入开展党的群众路线教育实践活动。聚焦“四风”问题,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,对照中央和省、市、县有关规定,对照“三严三实”要求,认真落实“三个环节”,组织两次“回头看”,广泛征求意见,认真查摆领导班子在作风建设方面存在的问题,重点剖析“四风”突出问题及具体表现,深挖根源,提出整改落实、建章立制的思路和措施。认真组织召开党组民主生活会,班子对照检查不回避矛盾,敢于直面问题并做出回应,个人对照检查能联系工作和个人实际,查找问题比较透彻,批评和自我批评坦诚实在,有点辣味,接受批评很虚心,经过充分研究确定的整改方案比较明确,措施很有针对性。达到了统一思想、凝聚共识、改进作风、增强团结的目的,增强了班子的凝聚力和向心力。通过这项活动的开展,弘扬了党的优良作风,解决了一些突出问题,全系统党员、干部宗旨意识和群众观念进一步增强,作风进一步转变,党群干群关系进一步密切,为民务实清廉形象进一步树立,达到了预期效果。

4、跟踪监督检查,管理呈现新常态。__年以来,我局坚持把强化监督检查,确保相关法律法规、政策和制度、决定全面落实放在首位,国土资源工作开展到哪里,监督检查就跟踪到哪里,做到常态化,有力推进了中央八项规定和各级关于作风和效能建设要求的贯彻落实。深化转职能、转方式、转作风,突出纪检监察机构主业,认真履行“监督、执纪、问责”职能。依据《__县国土资源工作督查办法》,制定《作风和效能建设明查暗访实施方案》,成立以纪检组长为组长的明查暗访工作小组,不打招呼、不定时间、不定路线随机对全系统开展明查暗访,并现场填写记录表,通报情况。对检查发现的问题,及时提醒,并要求重视和纠正,对检查中发现好的经验做法,及时在全系统进行推广,作风效能建设工作已呈新常态。通过持之以恒地开展工作,全系统工作人员上班制度和工作纪律执行情况明显好转,工作纪律涣散以及在管理中不作为、慢作为、乱作为等问题得到有效治理。__年,我局民主评议名次较去年有明显提升并进入前列,有3个基层国土资源所分别获得所在乡镇第一名,受到县效能办通报表彰。局党组班子领导示范带头,在规定的时间内,全系统所有办公用房均按照上级规定的标准落实到位,据统计,局机关共腾退办公用房19间、390余平方米。根据统一部署,开展了吃喝风、“_”风专项整治,全系统109名在编在岗干部职工全部签订了《公开承诺书》。拓宽渠道,强化社会监督。认真落实《中国_党内监督条例》,按照主动、及时、定期、依法的要求,及时公开党务、政务工作开展情况,__年,通过局门户网站全面公开本系统政务、党务信息500余条。建立全系统股级以上干部廉政档案,为推荐、提拔、任用干部和加强对重要岗位上干部监督、预警提供依据。邀请本系统聘请的政风行风监督员和退休老同志进行座谈交流,听取他们的意见和建议,主动接受监督。通过跟踪问效,部门形象有大幅度提升,得到社会的广泛认可。

过去的一年,局领导班子围绕中心工作,认真履行职责,狠抓各项工作落实,取得了一定的成绩,但与上级要求和人民群众的期望相比还有一定差距,还存在一些薄弱环节和不容忽视的问题:新形势、新要求下,反腐倡廉学习宣传教育还不够深层次,需进一步改进方式,丰富内容,加强学习教育的针对性,不断端正干部职工的学风;对基层所的监管还需加强,要不断强化制度的执行力和约束力,坚持跟踪问效;国土资源动态巡查和执法监察还须加大力度,要认真解决建设用地跟踪管理滞后的问题。

谢谢大家!

述职人:__x

20__年__月__日

村国土员述职报告篇3

我协助局长分管局办公室、国土资源规划、地籍、土地利用、信息调研和精神文明等工作,在局领导的关心和同志们支持下,发扬团队精神,发挥助手作用,扎实细致地全面推动六个专项活动和日常工作,较好地完成各项任务,现汇报如下:

一、 切实履行职责,抓好业务工作

严格执行规划、做好修编工作。编制了《汶川地震恢复重建杨凌土地利用总体规划》,根据省厅评审意见修改后及时上报省政府审批实施。开展了土地利用总体规划修编工作,已编制现行土地利用总体规划实施评价报告、耕地及基本农田保护研究、优化城乡用地结构和统筹区域土地利用研究三个专题报告和杨凌土地利用总体规划修编大纲初稿,结合区划调整、灾后重建土地利用规划和示范区的其他八个专项规划,继续修改完善。

地籍管理工作不断加强。稳步推进第二次土地调查工作。城镇地籍调查已完成gps控制网布设、外业测量、内业平差和18平方公里地形图补测工作,完成全区地形测绘总工作量的95%,权属调查已完成工作量的80%。农村土地调查完成了试点的五泉镇外业调绘工作和dom数字影像图室内解译工作,正在进行外业调绘工作。完成了20__年度土地变更调查工作、更新了数据库。全年办理土地登记38宗,其中抵押登记22宗、抵押金额24372万元。

土地利用规范有序。完成基准地价更新和调整初稿,已申请省厅组织评审验收。开展了开发区土地集约利用评价工作,形成评价文本、图集初稿,建立了数据库,正在结合杨凌特点深入进行专题研究,进一步修改完善。严格划拨土地、依法依规公开出让土地,全区全年供地25宗、1791亩、收缴土地出让金1.1244亿元。依职权和依申请解除土地出让合同3宗、收回闲置土地2宗,共收回土地200亩。依法办理改制企业土地资产处置等业务。

全面开展宣传教育工作。圆满完成了县乡村国土资源法律知识宣传教育工作,对200余人进行了培训,培训人数达到了应训人数的98%。采用报刊、广播、电视、网络、宣传车等形式,利用“6.25”土地日、“12.4”全国法制宣传日、xx届三中全会精神进村入户宣讲活动,广泛宣传国土资源管理法律知识和国土资源管理的共同责任,努力形成国土资源大家用、大家管的局面。

办公室、信息调研工作不断推进。修改完善了服务承诺制、实行管委会内部电子政务办公、建立了示范区国土资源局网页、公布了办事程序、推行ab岗。全局每位同志都结合本职工作撰写了调研报告,多条信息和调研文章被管委会和杨凌时讯采用。

以精神文明建设促进各项工作。紧紧围绕省厅和管委会的中心工作,积极倡导文明服务,利用多种形式,切实加强思想道德和文化建设,使全体工作人员树立正确的世界观、人生观、价值观,不断提高运用马克思主义的立场、观点、方法分析、解决问题的能力,为完成各项工作任务奠定坚实的思想基础,保持积极、健康、向上的精神风貌,推进局精神文明建设和和谐机关建设。

积极开展其他工作。参与了与沃林公司、恒康乳业纠纷的前期处理工作,开展了“大接访”活动,参与了第xx届农高会的接待工作。组织了两级相关部门参加的《可持续发展与社会性别主流化》报告会。与民盟支委组织了两次培训。积极配合有关部门开展招商工作,多次参加相关专项规划研讨和评审会议。

二、加强学习,不断提高执政能力和水平

一年来,通过在副职岗位的学习和锻炼,特别是通过参加示范区管委会的解放思想大讨论活动,思想觉悟和政治理论水平、管理能力都有了一定的提高,能坦然面对和妥善处理国土资源工作中的问题、协调处理好各方关系。

积极参加示范区 “解放思想、加快发展”大讨论专题活动,关注国土资源部科学发展观试点活动,在工作的贯彻落实中寻找构建和谐社会的密切结合点,在创新中缓解保护耕地与保障发展的矛盾,立足本职在节约集约用地问题上不断深化认识,撰写了2篇立法建议,其中《关于制定地下空间管理条例的建议》已由民盟陕西省委上报民盟中央;认真思考徐绍史部长提出的关于国土资源科学发展三个问题,向国土资源部提交《关于对如何深化改革建立资源利用考核评价体系的思考》一文、《关于如何深化改革建立健全科学合理资源补偿机制的思考》初稿和《关于对〈国家土地督察条例〉(征求意见稿)的修改意见》;今年在《中国国土资源报》和《陕西土地》上发表《〈土地登记办法》解读》等9篇文章。

三、廉洁自律,积极服务

一年以来,严格要求自己,廉洁奉公,阳光行政。农村土地调查、城镇地籍调查委托陕西省第二次土地调查办公室统一组织招标确定技术承包单位,通过政府采购方式确定我区集约节约用地评价、土地规划修编工作的承担单位。城镇基准地价更新和调整工作通过询价,集体决定承担单位。公开办事程序、公开收费标准和依据、明确办事时限,依法依规开展其他国土资源业务。

四、存在的问题和不足

精诚团结的工作氛围、学习型的团队、积极主动协调配合其他职能部门的意识、换位思考的服务态度有力地促进了我局的工作,我个人也得到了锤炼,有所提高。但回顾一年来的工作,也存在不足。对专项工作、日常工作和政策法规关注较多,对全局性、宏观性工作考虑不够。在以后的工作中,我要勤于思考工作中遇到的主要矛盾和问题,增强工作的前瞻性和宏观性,协助局长全面整体推进国土资源管理工作,保障我区经济发展。

村国土员述职报告篇4

今年以来,在县委、县政府的正确领导下,在广大干部职工和群众的积极支持和配合下,认真贯彻落实党的十九大精神、省市县党代会精神,坚持“工业立镇、特色兴镇、生态美镇、和谐稳镇”四大战略,牢牢把握“务实、创新”总基调,牢记为民宗旨,忠诚履行职责,使镇域经济发展和社会事业均呈现稳中有进、稳中向好的发展态势。

一、个人作风和廉洁从政情况

(一)严格遵守党内法规条例。始终坚持按制度办事,依法办事,坚守廉洁底线,时时处处处严于律己。在政治原则、政治立场、政治观点等持高度一致,与县委、县政府保持高度一致,在大是大非面前做到立场坚定、旗帜鲜明,坚持做到不信谣、不传谣,不散布影响党的威信的言论;积极参加集体学习,认真开展个人自学,将学习贯彻十九大精神作为当前及今后一个时期首要政治任务,把思想统一到党中央决策部署上来,对《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党廉洁自律准则》《关于新形势下党内政治生活若干准则》《中国共产党巡视工作条例》等条例准则进行深入学习,不断提高拒腐防变的能力,打牢自己的思想防线,确保自己在任何时候都做到不以权谋私,不滥用权职,不贪赃枉法。

(二)坚持为民、务实、清廉,践行“三严三实”要求。严格执行中央八项规定精神、省委、市委市政府具体规定,带头改进作风,自觉抵制不良风气对党内生活的侵蚀,严格按规定进行公务接待,严格做好公车管理,形成良好的作风,净化自己的朋友圈、工作圈和生活圈,管好配偶、子女和身边的工作人员,严格要求亲属不搞特权,不以自己影响区谋取私利,不敢违法乱纪的事,树立好领导干部的良好形象,一年来,本人无违纪违规情况发生。

(三)严守法纪,当好廉政表率。深入学习贯彻党的十九大精神,理想信念、宗旨意识更加牢固,为民服务能力进一步提高。带头执行党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律。

(四)带头执行民主集中制。认真落实党委议事规则和决策程序,严格执行“三重一大”决策制度,凡是重大问题决策、重要干部任免、重大项目投资决策、大额资金使用一律报党委会研究决定执行。在工作中,注重班子团结协作,始终摆正位置,做好党委书记的参谋和助手,坚持做到集体领导与个人分工负责相结合,分工不分家、补台不拆台,支持其他班子成员大胆工作,自己带头做到大事讲原则,小事讲风格,使班子成员之间相处放心、工作安心、心往一处想、劲往一处使,班子的凝聚力、向心力和战斗力不断增强。

二、 履责情况

(一)履行领导责任情况。作为镇长,我在抓好行政工作的同时,也切实履行好对自己分管工作的廉政监督责任,定期组织站所人员研究党风廉政建设工作,及时组织学习贯彻上级文件和会议精神,积极开展党风廉政建设和反腐工作,为党委班子建设贡献自己的一份力量。

(二)推动责任落实情况。切实抓好自身廉洁自律工作,认真贯彻落实并坚决遵守中央“八项规定”和省委、市委的相关要求,严于律己、奉公守法,做廉洁自律的表率,定期向组织报告个人事项和重大事项,从未出现违反规定收送现金、有价证券支付凭证和干股的情况;也未出现公款或接受不正当高消费娱乐和健身活动等违法违纪现象和不廉洁的行为。

(三)加强教育监管情况。在学习上,我坚持遵循“多读书、多思考、多研究、多实践、多积累,力求以知识立足,以才能取胜”这个信条。一是突出新理论学习。认真参加 “两学一做”和“以案促改”学习教育活动,认真学习党的十九大精神、加强党性修养和党性锻炼,学会用理论武装头脑,指导实践,提高分析解决问题的能力。二是加强对新知识的学习。我认真学习现代经济、科技、管理、法律、金融等方面的知识,认真学习业务工作所必备的知识,力求使自己成为面多识广、懂业务,胜任本职工作的新型干部。通过学习增加了新的知识,对党的理论有了全面系统的了解,提高了个人的党性修养。。

(四)加强作风建设情况。一是着力解决“四风”突出问题。通过群众提、自己找、上级点、互相帮、集体议等多种方式,找出自己在“四风”方面的突出问题,并加以整改落实,在脱离群众、工作粗放,按部就班,创新不够等四风问题得到了改变。牢记“两个务必”,处处用宗旨观念、实践能力、责任意识和群众观点规范约束行为,始终保持发扬党员干部应有的形象,始终保持良好的作风。牢固树立无私奉献和艰苦奋斗的精神,树立“全心全意为人民服务”的思想,树立为党为民无私奉献的精神。努力做到善于克服消极思想、模糊意识所造成的各种束缚,破除急躁情绪和畏难思想,注重思想的自我净化和自我锻炼,在严格自律中升华党性。

三、工作中存在的问题及下步工作计划

一是发展经济的路子还不够宽,经济总量薄弱,新的经济增长点不够多;二是自己的理论水平和综合素质有待进一步提高;三是受镇财力所限,在社会事业发展和改善民生方面欠账较多,为群众办好事谋利益上有待进一步提高;四是抓党风廉政建设在制度和创新工作思路上做得还不够,对党员干部的管理还存在失之于软、失之于宽的现象,少数党员干部的思想观念落后,精神状态不佳,存在不作为、不敢为的现象,政治意识、担当意识、廉洁意识和规矩意识有待加强。五是由于群众的认识问题和贫困户的盲目攀比,部分群众对脱贫攻坚工作的满意度有待进一步提高。

在下一步工作中,我要着力在以下五个方面下功夫:一是要在加大招商引资力度,创新招商引资方法,拓宽经济发展的路子上下功夫;二是要加强理论学习以及学习各方面业务知识,在提高自身综合素质上下功夫;三是要拓展思路,跑争项目,在为群众多办好事实事上下功夫;四是要进一步严于律己,依法行政,在树立高效、廉洁政府形象上下功夫。五是要进一步提高贫困户的识别和退出精准度,力求精准公正,同时发挥好政府的宣传引导作用,进一步提高人民群众对脱贫攻坚工作的认识、了解、支持和拥护,提高群众的满意度和帮扶贫困户脱贫的积极性。

总之,本人将继续以踏石留印、抓铁有痕的作风,按照“三比三看”的要求,转变作风,积极作为,确保圆满完成年度确定各项目标任务,力争实现彭营整体工作在全县位次前移。

村国土员述职报告篇5

近些年来,我切实加强个人学习,爱岗敬业,扎实工作,努力钻研,充分发挥自身特长,工作业绩得到了单位领导的肯定和同事们的一致认可。

一、切实加强学习,提升自身素质

国土所地处基层,应对的是广大的基层群众,工作千头万绪状况复杂。为切实做好工作,我充分利用工作间隙和休息时间,认真学习土地法律法规,联系实际,针对性加强业务学习,做到学以致用。用心学习上级部门新发的文件政策,与时俱进,根据发展特点,开动脑筋拓宽思路,探索解决新形势下解决问题的工作方法。另外,充分利用上级土地部门培训基层国土部门人员的机会,认真参加学习,做好学习记录,真正做到学以致用。透过以上措施,个人素质在较短的时间内有了较大提高,工作潜力明显增强,得到单位领导的首肯。

二、依法行政,廉洁奉公,做一名优秀的基层国土卫士

国土所单位虽小,但五脏俱全,涉及的业务工作很多。土地执法监察、土地信访、农村宅基报批、档案材料整理及土地整理等,都需要按时完成。在工作中,坚持依法行政,严格按照相关法律规定和制度办事,坚决查处各类违法用地行为,公平公正处理土地信访案件,做到廉洁奉公切实加强自律。近些年来,和单位同事们一齐,巡查300余次,累计行程超过3000多公里,查处制止各类违法占地70余宗,处理土地信访案件40余件,整理档案材料1000余份,为做好一方土地管理工作做出了自己的一份贡献。

三、切实发挥特长,做好单位宣传工作

在工作之余,根据自身特长,用心做好单位宣传工作,用心树立部门正面形象,促进工作业绩整体提升。近些年共发表各类报道信息20余篇。其中,___信息,被市县新闻网站转帖。所发信息报道正面宣传了本地亮点,收到了良好的社会效果。

四、认真做好监察大队各项工作

因在工作中的突出表现,被抽调到县国土局监察大队工作。土地卫片执法检查是监察大队一项核心工作,关系到我县发展大局。一年来,认真根据部门领导要求,尽自己所能,做好土地卫片执法检查工作。除按时做好日常土地巡查工作外,根据自身特点,认真做好科室材料整理工作,全年协助整理案卷__余个,整理文字材料__余篇,工作潜力得到科室领导认可。

虽取得了一些成绩,但我明白,工作中还存在着不足,自己需要学习的地方还很多,在今后的工作中,我将立足自身实际,切实加强学习,认真钻研业务,扎实工作、不骄不躁,确保工作潜力再上台阶。

村国土员述职报告篇6

一、工作职责履行情况

今年以来,在省厅、市局及县委、县政府的正确领导下,我局秉承加压力、强能力、增活力工作理念,主动高效服务、严格规范管理、积极探索创新,保经济发展更加有为,保耕地红线更加有力。在全市率先成功创建首届省国土资源节约集约模范县,我局荣获江苏省文明单位、全省耕地保护先进集体、全省财务管理先进集体;被县委、县政府表彰为法治沭阳建设先进集体。

一是保障发展成效显著。①下达用地指标继续处于苏中、苏南水平。充分利用重大工业及基础设施等项目平台,省直管县及南北共建园区等政策平台,已争取各类用地指标共计5615亩,居全市第一。其中:国家计划指标居苏北23县(市)第1位,在全省45个县(市)排名第11位。②经营性用地挂牌超额完成年度目标任务。加大土地宣传推介力度,按照小批量、20-25天一批、每批次3-5块原则组织土地挂牌出让,已挂牌成交土地23宗,1141.69亩,金额20.08亿元,是20xx年的4.2倍,到账土地出让金12.96亿元,超额完成县里下达的10亿元年度目标任务。③土地报批批次、总面积位居全市第一,全省前列。充分抢抓省厅下达用地指标前便于土地报批有利时机,加班加点组建报批材料,安排专人跟踪推进,已获批用地25个批次,总面积1.22万亩,比20xx年增加40%,有效保障了洪门实业、梦溪小区、第二水厂等工业、民生及基础设施项目建设。④土地融资创历史新高。提供融资地块13宗,抵押面积1962亩,抵押贷款金额20.75亿元,在全县融资总量中居第一,有效缓解地方财政资金压力,有力支持基础设施建设。

二是保护资源多措并举。①耕地占补平衡项目顺利通过省厅验收。按照一个工作组、一台专用车、一套图纸、一个验收标准工作模式,筛选项目实施,实现新增耕地4043亩,居全市第一。②省以上投资土地整理项目完成扫尾。业务指导与推动工程进度并举,在建的官墩、刘集、青伊湖农场、华冲4个省以上投资土地整理项目全部通过省厅竣工验收。③高标准基本农田建设任务圆满完成。编制建设方案,按照认一批、建一批原则组织实施,建成高标准基本农田17.41万亩,完成省厅下达的17.4万亩年度目标任务。④一方案一规划通过评审。与技术单位和乡镇紧密配合,加快昆山沭阳合作共建园区、苏北花卉等重点区域内基本农田调整,合理确定土地整治范围,编制土地整治项目,《沭阳县基本农田划定实施方案》经专家评审后上报省厅待批,《沭阳县土地整治规划(20xx-20xx)》通过专家评审。

三是执法监管更加有力。以县委办、县政府办名义印发《关于进一步严格土地管理的紧急通知》(沭办发〔20xx〕58号)文件,就规范建设用地行为,防止违法违规征地明确工作要求。出台《关于使用土地指标化解违法用地乡镇有关责任人的处理意见》,今年三次召开全县国土工作会议,其中两次对发生违法用地的乡镇相关责任人进行责任追究,两次组织国土业务知识培训。把土地管理相关法律法规和乡镇土地管理工作中实用的业务知识编印成册,发放给乡镇领导干部,指导乡镇依法用地。局监察大队统一服装,军事化管理,分片开展土地执法竞赛,全年共拆除建筑物1万平方米,违法用地面积同比下降25%,20xx年度土地卫片执法检查实现双零工作目标。土地管理秩序纵向比明显好转,横向比在全市处于领先位次。

四是策应扶持工作到位。申报项目抢资金,盯住资金抢项目,已争取省返还农业重点开发建设资金、省级土地整理费用等各项资金共计1.2997亿元,超额完成县里下达的1.17亿元目标任务。局主要领导多次赴省到部协调县经济开发区升级工作,成功取得国土资源部的批复,县开发区现已成功升级为国家级开发区。

五是服务社会主动有为。①按照规范、便民、高效原则开展土地登记,已办理国有土地使用证2.08万本,土地他项权利证书 90 本,较20xx年分别增加43%、66%,其中:发放高标准厂房土地证391本,面积4201.49亩。②广泛搜集招商信息,赴苏南、浙江等地开展招商活动,引进亿元以上工业项目2个,分别是:落户扎下工业园总投资1.5亿元的江苏金西子电梯有限公司、入驻县开发区总投资1.1亿元的江苏联想纤维有限公司。③通过招引老板客商,在潼阳镇和扎下镇各建成一处标准化厂房,建筑总面积2.24万平方米,超额完成县下达的2万平方米目标任务。④争取省级地勘基金50万元,通过实施勘探项目,首次发现地热资源并初步确定打井位置,填补我县无地热资源的空白。

六是探索创新深入推进。局主要领导首次走进省厅门户网站《在线访谈》栏目,介绍沭阳县节约集约用地创新做法。创新土地执法监管机制,在全省成立首家县级国土资源执法监察局。改革土地挂牌现场竞价方式,由按挂牌地块总价竞价调整为亩均地价竞价。政策研究取得新突破,撰写的《中央一号文件、省政府一号文件及全国国土资源会议涉及我县相关工作事项梳理情况报告》得到县委主要领导充分肯定并获得奖励。《房地产开发项目土地价格与容积率挂钩办法》、《违法用地责任双追究制度》等七项创新举措被县创新办采用,以简报形式在全县推广学习。

沭阳县国土资源工作受到省、市领导的高度关注和充分肯定,省厅李侃帧厅长两次来沭阳调研,指出沭阳特点鲜明,发展势头好,工作办法多,在全省创造了好的经验,对国土管理工作理解越来越到位。吉林农安、山东济宁、安徽金寨、江西东乡、广西梧州及省内泗洪、泰兴等县(市)国土资源局先后来我局学习考察。

二、党风廉政建设情况

局领导班子深入贯彻落实全省党风廉政建设工作会议精神和市、县工作要求,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防工作方针,扎实推进党风廉政建设和反腐败工作,取得明显成效。全系统无一人受到纪检部门立案查处,无一人被追究刑事责任。我局连续3年被评为县预防职务犯罪先进单位。局纪委监察室被省厅评为全省国土资源系统纪检监察先进集体。北丁集国土所荣获全省优秀国土资源所,土地收购储备中心、县行政服务中心国土窗口被评为县杰出青年文明号。

一是高度重视,深入落实党风廉政建设责任制。按照一岗双责的要求,将党风廉政建设工作纳入国土资源工作总体规划,与局年度工作会议、系统干部职工大会、局务会,同部署、同落实、同考核。局主要领导就加强全系统党风廉政建设工作明确目标任务、分析存在问题、提出工作要求。将党风廉政建设任务逐级分解到领导班子、中层干部及具体办事人员。局与各国土资源所、机关各科室、各直属单位签订年度党风廉政建设工作目标责任状,明确各自承担的党风廉政建设目标责任,做到谁主管,谁负责,一级抓一级,层层抓落实。严格执行《廉政准则》有关规定,坚决贯彻执行集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的议事规则和集体领导与个人分工负责相结合的民主集中制,重要财务支出、经营性用地挂牌、人事调整等重大事项由集体讨论决定。

二是教育为先,不断增强干部职工廉政意识。以工作作风推进年目标定位,积极开展各项教育活动,始终保持风清气正的廉政氛围。第一,利用每周五全员讲学活动,组织干部职工重温党章,学习中央八项规定、省委十项规定、省厅十项禁令及《廉政准则》,将思想认识统一到上级要求上来。第二,局纪委编发廉政短信20期近百条,时刻提醒干部职工常怀律己之心,做到令行禁止。在春节、国庆等重要节日前召开专题会议,重申各项工作纪律和禁令规定,切实把好干部职工廉政过节关。第三,认真组织观看《焦点访谈》关于门难进、脸难看、事难办专题节目、《周恩来的四个昼夜》等主题教育影片,并结合自身实际开展大讨论,改进工作,提升素质。第四,积极参加全省国土资源系统纪检监察干部培训班,提升纪检干部工作能力,提升党风廉政工作水平。第五,制定工作作风整顿培训计划,从思想观念、服务态度、工作作风、办事效率、遵法守纪、依法行政等六个方面查找问题,全面整顿提高。第六,依据县委县政府印发的《进一步严明软环境建设纪律的若干规定(试行)的通知》,开展违规违纪行为报告活动,着力狠刹吃、拿、卡、要、报、收、借、欠、赌、派、游、贿、冒、拖、敛等十五种歪风邪气。此外,还组织观看全国第二届廉政水墨漫画展,进一步增强全系统干部职工廉洁自律意识。

三是健全制度,构建廉政风险防控长效机制。进一步推进制度建设,规范一言一行,促进党风廉政建设与反腐败工作。第一,制定《局务会议事规则》、《局长办公专题会议事规则》、《局信访工作制度》、《局执法巡查及报告制度》等一批制度规定,严格执行《关于进一步强化机关管理严格纪律的规定》、《机关财务管理制度》、《公务接待管理制度》、《机关车辆管理制度》等八项制度,用制度管人、管事、管队伍。第二,大力推行开门办公、公仆代办帮办服务、只说怎么办,不说不能办、预帮办、周六上午上班、佩戴胸牌、规范执法行为,二号公章、一次告知、限时办结等制度,工作秩序更趋规范。第三,执行责任档案制度。我局为全系统300余名干部职工建立了责任档案,做到一人一档。对德、能、勤、绩、廉等各个方面缺失的,记入责任档案,努力筑牢预防犯罪防火墙,树立尽职为荣、失责为耻鲜明导向。

四是强化效能督查,努力促进干部职工勤政廉政。按照全方位、全领域、全覆盖总体要求,采取明查暗访的方式,对带有普通性、全局性的重点问题进行专项督查,确保党风廉政建设和反腐败各项要求落到实处。今年以来共开展8次专项督查,下发督查通报8期,对18名个人和7个基层所分别被记责任缺失,给予通报批评、降职等。对20名个人和9个单位给予通报表扬。责成工作落后的3名同志在系统干部大会上作表态发言。

一年来,局领导班子齐心协力、勤政廉政、与时俱进,取得新的成绩,但与上级要求还有一定差距。下一步,我们将紧紧围绕省厅、市局及县委、县政府的决策部署,团结和带领全系统干部职工,创先争优、奋发向上,努力开创国土资源工作新局面,为地方经济社会跨越发展、和谐发展、率先发展作出应有的贡献。

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