经常写述职报告是能够激发我们的工作性质的,我们在写述职报告的时候,一定要表明自己真实的工作情况,文笔巴巴小编今天就为您带来了党廉述职述责报告7篇,相信一定会对你有所帮助。
党廉述职述责报告篇1
一、加强学习,在思想上政治上行动上始终与党中央和上级党委保持高度一致
为保证政治上的清醒和思想上的坚定,我充分利用业余时间,结合日常工作,坚持读书阅报看新闻,坚持向领导学、向文件学、向报刊学、向书本学、向实践学。
一是学理论。在市政府工作期间,积极参加市委中心组和政府机关党组中心组的学习,到建委工作后,认真组织委中心组的学习活动,系统地学习党的基本知识和路线方针政策,十八届中纪委三次全会精神,以及省市委、纪委领导关于落实党风廉政建设党委主体责任、纪委监督责任系列讲话和文件精神的学习,增强党的认识、廉洁从政认识和主体责任认识,提升自身的政策理论水平和抓廉政建设主体责任的工作能力。
二是学法律。作为一个单位的“一把手”,我深知学法、懂法、守法和用法的重要性,加强了法律知识的学习,认真学习贯彻十八届_关于“依法治国”的精神,并在新常态下建委的各项工作中贯彻落实。通读了城建主要法律法规,倡导并推动建委系统建立了“双月一学、一月一考”学习制度。
三是学业务。我到建委工作后,为尽快熟悉业务,进入角色,第一时间安排系统内的走访调研和干部座谈。在完成个人调研后,按领导班子成员分工,第一时间组建了“深化改革、绩效考评、安全生产、十三五规划">十三五规划、重大项目研究”等5个领导小组,每名班子成员对应组建工作专班,全面推进建委重点工作开展。同时,注重加强自己的业务知识更新,努力做到在思想上、思维上与时俱进,认真学习城建业务、市场经济、建筑法规、科技文化等新知识,不断使自身思想素质、业务水平和工作能力跟上新形势发展的要求。
通过学习和系列调研座谈活动,结合工作实际,我提出了新常态下做好建委工作:
1、坚持用市委“坚持生态立市产业强市、加快建成鄂东特大城市”这一总思路总战略总目标,统揽建委系统的各项工作。
2、强化大冶湖生态新区开发和旧城改造两翼支撑,加快推进新型城镇化建设。
3、加强党的建设、执行力建设、人才队伍建设三大建设,全面提升建委新形象。
4、突出改革开放、项目引领、以安全为龙头的行业监管、以创建卫生城市为重点的“五城同创”四大重点。
5、弘扬“诚信、务实、求精、创新、坚毅”五种建委精神,让全体干部职工在一言一行中体现和落实,增强认同感、荣誉感和使命感。
6、通过扎实的工作,力争实现新型城镇化建设、城建重点工程建设、国家卫生城市创建、生态城市建设、城建重点领域改革、党的建设和机关建设等六个方面超历史的思路,始终在思想政治上和行动上与党中央和上级党委政府保持高度一致,确保上级各项决策部署在建委系统得到贯彻落实。
二、认识履行工作职责,圆满完成各项工作任务
(一)在市政府工作期间,作为市政府副秘书长,认真履行协调市发改、物价等部门的工作职责,配合常务副市长协调处理武九客专、港口整合、客运专线、重大项目推进建设和“十三五”规划编制等重大事项的统筹协调工作,得到了领导的肯定和所协调部门的好评。作为市政府研究室主任,认真履行为市委、市政府当高参、设大谋的职责,策划并推动省政府将黄石确定作为省域副中心城市的重大课题列入省政府智力采购课题,并具体组织了省政府与市政府联合完成了这一课题的初稿。同时,较好地完成了市政府主要领导系列文稿的起草工作,尤其是负责市政府出台的系列改革方案的起草、把关工作和市政府的综合性文件起草、把关工作,政研工作得到了市政府主要领导的肯定。
(二)调任市建委主任以来,始终坚持用建设鄂东特大城市这一总战略统揽建委工作全局,注重抓调研出思路,抓班子带队伍,抓党风廉政建设促党建,抓作风树建委新形象,抓执行力提高行政效能。在原有的基础上,注重全面履职,圆满完成了各项目标任务。
一是“十件实事”超额完成任务。
二是全面推进建设领域九大改革。继续深化行政审批制度改革、机关事业单位大部制改革、人事财务管理制度改革、机关绩效考核制度改革、城市重大项目管理机制改革、市政公用领域ppp模式改革、城市维护资金管理机制改革、市政设施维护管理机制改革、建筑市场联合执法改革等九大改革。
三是城建重大项目建设实现新跨越。全年完成投资突破100亿元,创历史新高。
四是新型城镇化建设有序推进。全市城镇化水平达61.87%,比计划目标新增0.87个百分点。
五是“五边三化”工程取得阶段性成效。
六是“三级”园博会筹办由建委承担主体责任的工作得到了主要领导好评。
七是国家卫生城市“细胞工程”创建有了阶段性成效,已有52个社区创建达标。
三、切实抓好党风廉政建设工作
建委作为市政府的工作部门,既有权力,也有责任,肩负着城乡宜居建设的重大使命任务,抓好党风廉政建设是做好建委各项工作的基础。
(一)加强班子建设,严守民主集中制底线。
在班子中积极倡导批评与自我批评,凡是涉及到人事、财务等重大事项,都按照组织程序集体研究决定,从不搞“一言堂”。我到建委后,倡导并推动学习型、创新型、廉洁型、团结型、务实型“五型”班子建设,按照“大稳定、小调整,发挥特长、调动积极性”的要求,调整了班子成员分工,形成了团结共事的良好局面,得到了市主要领导的充分肯定。我多次在党组会重申班子纪律和班子团结要求,严守1万元以上的支出上会研究,重大人事安排实行票决的纪律。制定出台“三重一大”制度,成立安全、质监、项目建设、城市创卫“四个”专家咨询委员会,重大决策先交专家进行论证,提高科学决策水平,然后再由委党组会议研究决定。建委班子的公信力和凝聚力得到进一步增强。
(二)扎实开展群众路线教育实践活动,狠抓作风建设。
一是带头参与群教活动。委党组各成员积极参与群众路线教育实践活动,认真查摆自身存在的问题,敢于揭短亮丑,起到了示范带头作用。群教活动中,全委共查摆出“四风”方面的问题5大类142个,从4个方向、13个方面落实整改措施,目前已经整改到位的有104个。
二是狠抓执行力建设。建委班子调整后实行工作量清单管理制度,每周一召开科级以上干部碰头会,周二前以备忘录或会议纪要形式下发,周五前由办公室负责督办,周五汇总落实情况,下周一碰头会进行通报,对会议确定的事项落实不力的,由纪检监察部门进行问责。
三是倡导在市建委机关开展绩效考核。从工作作风、工作实绩、民主测评三个方面对每位工作人员实行百分制考核,并将绩效考评结果与个人年度荣誉、年度考核、提拔任用、重点岗位轮岗“四挂钩”,工作作风和纪律在百分制考核中占20%,由劳动纪律、通讯畅通率、加班次数、执行力4项指标进行量化考核,建立了工作作风和工作纪律明查暗访制度,先后对6位违反工作纪律的同志进行通报批评。通过加强干部队伍的作风纪律建设,有力促进了班子团结和干部奋进,建委上下呈现出了“想事、谋事、干事”的新局面。
四是持之以恒抓“四风”问题整改。委党组坚持以行评为抓手,促进作风转变,改善服务态度,提高服务质量,不断强化干部职工的执政为民和勤政廉洁意识。促进了班子团结和干部奋进,机关呈现出了“想事、谋事、干事”的新局面,在群众路线教育实践活动群众测评中,领导班子满意率达到100%。
(三)坚持以身作则,做廉洁自律的表率。
多年的工作实践使我深刻认识到,小到一个单位,大到一个系统的党风、政风正不正,关键看领导。保持良好的形象,做到廉洁奉公是我对自己的一贯要求。我恪守“老老实实做人,踏踏实实做事,清清白白做官”的信条,崇尚诚实守信,从不乱拉关系,不利用职权谋私利,不做违法乱纪的事,从不张扬自己,始终如一地保持着艰苦奋斗、踏实进取的工作作风,努力做到“自重、自省、自警、自励”,从没有利用职权和职务上的影响为家人及其他亲友谋取利益,较好地履行了廉洁从政的各项规定。不管是在政府研究室还是到建委工作,我没有在“坐车子、住房子、解决亲戚就业、子女外出读书”等热点问题上发生不廉洁行为,较好地保持了党员领导干部的清廉本色,在清正廉洁方面时刻用言传身教影响着身边人和部门。
__年,我在落实党风廉政建设责任制工作中,较好地履行了“一岗双责”,工作也取得了一些成效,但对照市委、市政府和市纪委的要求还有差距,主要表现在:
一是与党风廉政建设责任制相配套的检查考核和奖惩办法还不够完善。
二是党风廉政建设责任追究还须进一步加大力度。
三是制度执行力还须进一步加强。所有这些问题,都有待于在今后的工作中努力加以克服。今后,我决心在市委、市政府和市纪委的正确领导下,努力廉洁从政,忠于职守,发挥表率作用,团结和带领建委系统人员,继续把党风廉政建设抓紧抓好,确保整个建委系统不出现任何违纪违规问题,争当全市落实党风廉政建设责任制的排头兵。
党廉述职述责报告篇2
各位领导、同志们:
大家好!
我是心怀着对我们企业的深厚感情而工作的。这种感情来自公司对我的培养,来自于全体员工对我的信任和支持。我深知带领全体员工促进企业持续长远发展,振兴壮大企业,增加员工收入责任重大。因此,我一直为此而努力工作着。现在,我向述职,请予以审议。
领导下,经过全体员工的共同努力,我们在企业管理、构造和谐社会,稳定,可持续发展等方面都取得了可喜的成绩。注重企业职工的职业道德建设,主张以人为本,守法诚信,引导广大员工以企为家,共同发展。人是生产力中最活跃的因素,是企业振兴发展的源泉和根本动力,只有公司全体员工把聪明才智充分发挥出来,并应用到公司管理与生产经营中去,公司才能发展;因此,我们要依靠员工促进企业发展,就要培育先进的企业,引导员工把诚信、情感、责任和程序贯穿于整体工作中,发挥才智、敬业爱岗、求真务实、规范操作,为公司树立良好的信誉,为共同事业的长远发展达下坚实的基础。
加强民主管理,以真诚和友谊建立良好的同事关系和社会关系。一是从职工关心的热点难点疑点入手,深入实际地解决好公司经营管理和与职工有着切身利益的重大问题,做好领导干部廉洁自律以及有关职工切身利益方面的工作。二是注重维护公司领导班子的团结。做到目标一致、职责互补、荣誉共享,重大问题、重大事项都能事前沟通,会前通气,充分听取意见,集思广益,发挥整体合力,改进工作,促进发展。
始终把思想作风建设摆在第一位。自担任公司总经理以来,我不断提升思想素质、开阔视野、充电扩能,始终把上级和公司广大员工赋予我的权力当作一种责任和义务,坚决贯彻执行党和国家政策法规以及上级的指示、决定,一切从公司以及广大员工的利益出发,从不以个人私利侵害公司和员工的利益,做到了敬业勤政、廉洁奉公、关心群众疾苦,并以此影响教育自己的家人。
积极解决好职工的实际困难,今年由于物价上涨,职工的工资也确实很低,根据职工反映和公司的实际,为每个职工夏季每月涨了_元,冬季_元。
为了确保公司长远发展,年处对十一名在职职工进行了辞退,得罪了不少人,总结我个人的工作,离上级的要求与企业发展还有一定差距。表现在政治理论不够丰富、业务知识学习不够扎实、对办公室工作人员管理不够严格、官僚作风严重、没有能够作好上访职工的思想工作,给县委政府带来了极大的负面影响,对次,我愿意承担一切责任。当然,个人总结难免片面,我诚恳地请求大家对我多提意见和建议,促进企业发展和我个人进步。
事物的发展总是在推陈出新。不充电,个人素质难以提升;不改革,企业难以展开腾飞的双翼。今后,我将加强学习,提高思想觉悟、工作能力和管理水平;我将与公司领导班子一起带领全体员工深化企业改革,解决包括企业管理、经营发展解决好职工切身利益在内的一系列问题,促进企业健康长远发展。
述职人:__
20__年_月_日
党廉述职述责报告篇3
20xx年按照我院对行政工作的要求:“落实不担当不作为三年整治行动工作,全面推进各方面工作落实。以养员为中心,做好各项服务工作,在服务中有管理,在管理中有服务”的后勤工作思路。落实勇担当敢作为积极配合各科室完成任务,有全局观念,以局部利益服从全局利益。这一年的工作使自己在工作中逐渐的成长起来,驾驭能力有所增强,工作起来流畅了不少。这一年有收获也有教训。虽然也取得了一些成绩,但也同时存在一定的不足。对全院的工作内容又提出更高的要求,收养人员和服务上提高生命生存价值和生活质量方面提出更高的期望。
一、落实院里的工作目标,对现有的工作形式进行改革
以开展“不作为不担当问题专项治理三年行动”和“集中整治官僚主义和形式主义三年行动”为契机,首先在院领导的倡导下组织全科工作人员就落实院里的工作目标进行大讨论,深刻的结合我院的意图,吃透精神,确定我科的工作必须严格在院每月共同工作的重点的基础上制定本科的计划。确保院里的共同工作顺利完成。与我行政科相关的共同工作必须落实不能拖欠,同时也要积极配合各科室完成任务,有全局观念,以局部利益服从全局利益,全科上下达成共识。
要转变思想观念,提高做好后勤工作促进我院整体工作的自觉意识,变传统工作方式为现代服务模式,变被动工作为主动服务。把被服务者满意度作为检验服务是否合格的标准。工作质量直接影响着后勤工作在养员和职工心目中的形象,转变服务态度,完善服务内容,改革服务方式,让被服务者我们的养员感到温馨的服务,让福利院职工感受到后勤人员对一线及各部门的大力支持,共同推进社福院发展。
建立制度的监督是来自各部门职工的监督检查,如以建立服务对象的检查评价制度,服务工作的回访反馈制度,上门巡查安全设备运转制度,设立服务热线及监督投诉电话。能够从不同渠道听取各部门职工和收养人员对后勤服务工作的意见和建议,可以及时核实问题和障碍的解决情况,对没有按照服务标准完成的,究其原因,并将解决方案或对后勤职工考核结果进行公布。
根据我科所负责的工作范围,根据季节的变化抓住要点,要求职工服从科里指挥,积极工作,发挥每个人的积极性和聪明才智,可以采取任何的形式给科里提建议出点子改进工作,完成和落实院里的工作目标。
面对行政科所负责的工作内容,总结上一年的经验及教训,采取分工负责制,对每一名职工所负责的工作制定明确的工作责任划分,谁的工作出了问题谁负责的办法,职工自己据工作责任安排自己的工作,按工作完成质量进行考核。
我把自己的工作设想,汇报给主要领导,进行工作交流,得到领导的支持,通过一年的工作时间来看,效果还不错,各岗工作人员都能据工作时间安排自己的工作其工作的主动性,积极性都有一定的提高。表现在除完成院里交办的工作以外,主动与院长交流,谈自己的工作设想和以后的打算,征求意见达成共识,取得院里的支持安排时间抓落实。这样上下一心工作任务明确时间得到了保障,人利调配比较自如顺畅,能够以较高的质量完成任务。
在严格分工的基础上,我教育职工,行政科是一个整体,虽各有分工,但团结协作的精神不能丢,分工不分家,各岗在需要支持的时候,要服从指挥通力合作,在上半年人员少任务重。减少两名职工,增加工会工作、消防安全、控烟管理三项新工作。在人员紧缺的情况下,科里没有向院里讲困难,而是在管理上提升职工一岗多能的能力。
二、注重学习研究努力工作。
我所负责的行政科,工种较多,面对全院的服务和后勤保障,要想做好工作,必须要具备综合的知识和对各岗相对比较细致的 了解,这就是说不见得你会干但你必须懂,象机械的原理和性能、易出现的故障、检修的程序、操作的步骤、解决的办法等等,都必须会,掌握的越全越精越好,两年来注意专业知识的学习与研究掌握专业知识,在实际工作中才能不讲外行话,避免不懂装懂,影响工作。在实际日常工作中,每当排除故障时,我都能做到与同志们站在一起共同工作。如院区绿化、院区卫生、外管网的暖气维修、拆除遮阳棚,这样曾强了对工作的了解,丰富了自己的工作经验,又增进了与同志们的关系,融洽了工作配合和个人感情,亲自了解各岗同志们的辛苦点和难点,方便了工作增长了才干保障了日常工作的顺畅。
三、安全工作常抓不懈
1、制定我院关于开展民政服务机构安全管理大检查的实施方案。
按照“安全工作是管理的基石”主题,制定安全月实施方案。落实隐患大排查大整治有效防范重特大消防安全隐患自查整治工作,开展夏季冬季安全大检查工作落实,对设备进行检查调试。开启发电机试运行、由电力局对变压器进行实验、测试消防设备。消除实施设备及环境安全隐患。并按照消防安全日要求组织消防安全培训,消防灭火器演练等。按照方案执行各项安全工作。
2、我科组织全院消防安全培训5次逃生演练5次,科内安全培训12次,汇总全院各科组织消防安全培训101次,并在8.12期间组织与西青消防中队进行联合演习。让我院职工和养员提高遇到火灾的反应能力,锻炼我院消防员的实战操作能力学习消防相关知识等。并监督各科安全培训计划和实施情况,检查落实各科消防巡查记录,落实安全消防管理工作。专人对接消防检查工作及消防检查交接班记录工作,按照消防制度要求落实岗位责任。
3、落实院控烟工作,按照要求每月进行检查上报资料,固定吸烟地点,进行统一管理。增强外来人的控烟意识,增加门卫为控烟管理监督人员。
4、落实防汛安全工作,为保证汛期院内设备正常运转,我科安排电工轮换做好24小时待命,保障设施设备安全度过汛期。完成防汛物资储备,设施设备发电机发电试运转。清理房顶排水口清理化粪井污垢等。保障正常使用和汛期正常度过。
5、因职工临时居住房因建年久远,屋顶均损坏严重属于危房级别。按照院部署对在职工临时居住房屋的老职工和家属进行了面谈,要求其搬离其存在安全隐患的房屋,居住职工已在户口所在地申请办理廉租房等。
6、工程项目管理安全、高效、准时。对工程项目从申报,到完成时间严格管控。在施工关键时间节点派人进行监督完成,确保不发生遗留问题。完成洗衣机设备新老设备调试、大门厅改造工作,在室外施工工程中另增加排水井和管道并在大的暴风雨台风期间没有出现内涝和积水,安全度过汛期。
四、落实院项目工作
1、协同遣送站、物资储备库一同完成暖气并网工程协调相关部门,报送方案,并启动工程完成并网工作,为保障供暖正常进行,制定供暖设备巡查制定工作流程。保障工作工作顺利进行积极配合施工并做好监督工作,检查调试暖气设施保证正常供暖。并推进协商供暖费用按照优惠政策测算。
2、在消防施工结束后开始申报消防验收工作,在申报中需要提供我院的相关产权证明否则不能申报,经多次联系国土部门提出申请,出具了我院建筑的房屋使用证等证明。并得到了消防部门的认可,现消防部门正在审核施工图纸
3、按照局处部署我院领导要求,与财务科共同制定20xx年至20xx年项目建设申请,20xx年项目可行性方案的申报,预算的测算申报。完成平房外墙保温项目、室外增加照明改造工程、消防配套改造项目、装修改造项目、环保改造工程等相关可行性方案,并与设计单位制定项目预算。
在20xx年的工作中,后勤工作的开展将本着服务于养员、服务于全体职工的思想,以人为本,从每一件小事做起,树立超前服务意识。检查我们的工作中的疏漏,满足养员生活需求和职工工作需要,事情不落地、不推诿做好一站式后勤服务工作。但我自己总结仍有很多问题尚待解决。专业知识学习问题,对我院基础设施细致了解问题都尚待解决。目前我科有很多同志都提出明年工作的一些设想,自己也有一些想法,这都将在20xx年解决,需在今后的工作中得到上级领导及更多同志的关怀和支持。
党廉述职述责报告篇4
本学期,我担任三年级和六年级共四个班的英语教学工作。三年级是学生学英语的起始年级,俗话说:好的开始是成功的一半,所以这一阶段尤其重要,六年级是学生在小学阶段的最后一年,意味着即将步入新的阶段,既是一个短暂的结束又是一个新的开始,它是学生的一个转折点,亦为重要。
一学年,我是在承载着期待与挑战,责任与信心,忙碌与幸福中度过的。
首先,为什么说我承载着期待与挑战呢?
自从20xx年9月份,人民教育出版社pep版教材逐步走进了小学英语课堂,三年级由原先的外教研版教材替换成pep版英语教材。对于一个工作尽十年的我来说,它既充满了新鲜感也充满了挑战。我期待着这套教材可以给孩子们更丰富更新鲜更有创造思维的体验与收获。所以在平时教学工作中不容我半点马虎,在教学实践的同时需要更多的理论支撑,所以备好每节课尤其显得更为重要,我需要花更多的时间在课前准备工作上。这样,伴随着一学年的结束,我发现本套教材相比以前的教材有更多的优势,比如:它提供了更多更丰富的教学资源给老师,增添了更多的试听环节,孩子们每堂课都可以听到看到更生动更活泼的视频动画,增加了他们的学习兴趣,提高了他们的听力与口语表达能力。但也发现了一些不足之处,比如相比以前教材,孩子们的对话操练时间减少了,合作交流也少了,部分接受能力薄弱的学生干脆不带课本了,上课成了看课一族。所以,这些问题还需要我在下一学年的教学中及时调整,以便更好地让每个孩子都有最大程度的收获。
其次,责任与信心。
六年级第一学期,我兼任了班主任工作。深知自己的责任与义务,除了平时的日常教学工作以外,还要学习班级管理这块,六年级孩子已经有了自己的思想,不容易被尤其新任班主任思想左右,由于自身经验不足加上外形也不够高大,学生很会见风使舵,所以很难在短期内给学生树立威信。于是,我需要更多的时间和他们在一起,了解他们的想法和需求,通过一段时间的了解,在加上前任班主任季老师的热情帮助,我很快掌握了他们的信息。找到管理他们的突破口:合理适度的表扬与奖惩相结合;从学生的日常生活与学习习惯两个方面去关心引导他们;尽量给他们创造更多的表现机会。终于,经过一段时间的努力,班里一些比较有个性不易服管的学生也能认真听我布置任务了,并积极参与班级活动,不良习惯减少了,班级整体学习氛围也更浓厚了。更重要的是我和他们之间的感情也加深了。从而也让我对自己的工作更加有信心了!
最后,本学年我是忙碌与幸福的。
忙碌——是因为它让我更充实。幸福——是因为它让我看到自己的价值所在。
当你听到一个个曾经你带过的学生,考入了某某重点院校的时候,我想你的内心是欣慰与喜悦的;当一个个中考毕业生甚至高考毕业生来到母校看望你的时候,我想你定是幸福的;因为这些不正体现了我们平凡工作中的价值吗?
党廉述职述责报告篇5
于今年x月任xx市政协副主席,同时又仍是忻州市发展和改革委员会主任,除了参加市政协的重要活动外,我的主要工作精力仍然放在发改委,是发改委党风廉政建设责任制的第一责任人。按照省落实党风廉政建设责任制领导组办公室和市纪检委、市委组织部的要求,结合年度工作目标考核,现将20xx年我本人贯彻落实党风廉政建设责任制、履行一岗双责以及个人廉洁从政情况报告如下,请领导和同志们考核评议。
一、履行一岗双责情况
在本年度内,我能够按照一岗双责的要求,在认真履行行政工作职责,做好经济运行监测、经济结构调整、重大项目建设、对外招商引资等各项业务工作的同时,依照一把手负总责、分管领导各负其责的原则,严格履行党风廉政建设工作职责,做到了五个到位:
第一、思想认识到位。作为发改委党风廉政建设责任制的第一责任人,我十分重视此项工作。我充分认识到,党风廉政建设责任制所规定的各项责任,是各级领导班子、领导干部在党风廉政建设中必须担负的重大政治责任,各级领导干部尤其是党政一把手要以身作则,身体力行,带头贯彻执行,认真贯彻落实。因此,我坚持把党风廉政建设列为全委年度重要工作任务来认真对待,把抓好党风廉政建设作为自己重要的岗位职责来认真履行,既不当甩手掌柜,也不搞一曝十寒,做到亲自安排,亲自部署,力求把每项工作都落到实处。今年,我就多次召集委党组成员召开专门会议,学习贯彻中央、省委、市委关于党风廉政建设的部署和要求,分析研究职责范围内的党风廉政状况,研究制定党风廉政建设工作计划,并组织实施,做到了党风廉政建设与各项业务工作紧密结合、一同部署、一同落实、一同检查、一同考核、一同奖惩,影响和带动了全委党风廉政建设工作的有序开展。
二是制度保障到位。今年,我们先后制定完善了发改委公开办事制度、党委中心组学习制度、机关精神文明建设标准、发改委职业道德基本规范、机关干部职工廉洁自律squo;十要squo;squo;十不准squo;、发改委改进工作作风、加强调查研究的决定、忻州市以工代赈项目实行公开制度的实施方案、发改委党风廉政建设,纠正行业不正之风责任追究制度等各项规章制度,内容翔实、要求具体、职责明确,使党风廉政建设工作有章可循,有法可依,走上了制度化、规范化的道路。
三是任务分解到位。按照市纪检委的有关精神,我委在年初即对贯彻落实党风廉政建设责任制工作进行了任务分解,明确了责任。我本人负责全面工作,纪检书记协助我专抓党风廉政建设工作,负责监督、检查全委基层党组织、党员、干部对党的路线、方针、政策和上级指示、决议、决定的贯彻执行情况,各位副主任在抓好自身党风廉政建设的同时,侧重抓好所分管科室的党风廉政建设工作,并重点兼管某一方面的党风廉政建设具体工作,从而形成了一把手负总责、分管领导各负其责、班子成员齐抓共管的工作机制和工作氛围,做到了班子成员人人有责任、个个有压力,从而保证了党风廉政建设工作的顺利开展。
四是具体措施到位。首先,通过加强学习,提高了干部职工廉洁从政的自觉性。我们每周二下午雷打不动,组织机关干部认真学习三个代表重要思想和党的十六大、十六届三中、四中全会精神,深入进行《廉洁从政行为准则》、《党员纪律处分条例》等党纪条规和《行政许可法》的学习教育活动,使全委干部职工充分认识到了加强党风廉政建设的重要性和必要性;其次,通过认真开好党委民主生活会,促进了领导班子的党风廉政建设。今年两次民主生活会,我们每个班子成员对照党章条例、结合三项治理进行了富有成效的批评与自我批评,使大家认识到警钟长鸣的重要性,增强了拒腐防变的自觉性;最后,通过积极参加各种活动,加强了对干部职工的廉洁从政教育。凡全市组织的警示教育、法制宣传、观看影视、征订书刊、知识竞赛、文体比赛等有关党风廉政建设的活动,我们都积极组织参加,凡遇有关党风廉政建设的活动、检查都能高度重视、认真完成。
五是督办检查到位。在党风廉政建设工作上,我从不找借口而大而化之地应付,而是紧密结合发改委工作实际,严格按照党风廉政建设年度工作要求,一条一条、一步一个脚印地抓落实,并结合季度、半年和年终科室工作考核测评,把落实党风廉政建设责任制作为对科室和干部职工的一项重要考核内容进行检查、评价,持之以恒,既较好地约束了每一个领导成员和干部职工,又及时给了全委干部群众一个明白账,效果很好。
通过落实和加强党风廉政建设,不仅我委的各项工作都取得了长足进步,得到了市委、市政府的充分肯定,而且机关作风和干部精神面貌都焕然一新,廉洁从政、执政为民的风气日益浓厚,到目前为止,不但我本人没有任何违法违纪行为,而且班子成员和其他党员干部也没有发生任何违法违纪案件和责任事故,也未发生吃、拿、卡、要等问题。
二、个人廉洁从政情况
从走上发改委主任特别是到市政协副主席这一岗位开始,我就本着用自己的行动感召人、用自己的形象影响人、用自己的诚意打动人、用自己的表率带动人的原则,公公道道做事,认认真真做人,严格执行了廉洁自律各项规定。
一是注重了党性锻炼和德操修养。我能够坚持政治学习,注重自我改造,做到不仅经常教育全委同志,而且能以身作则地自觉做到政治上不说糊涂话、不做出格事,在思想上与党中央保持高度一致,在行动上与市委、市政府保持高度一致,对党和人民的事业充满信心,始终保持旺盛的工作热情,用一个共产党员、一个国家公务员、特别是一个单位的领头羊的标准经常要求、告诫自己,鞭策、激励自己恪守廉洁勤政。
二是坚持了民主集中制原则。站在一把手的位置上,我十分注意团结带领委领导班子按照民主集中制的原则合作共事,一方面在谋全局、把方向、管大事上,充分履行一把手总揽全局、协调各方的职责,煞费苦心、殚精竭虑地谋划全市的经济建设和社会发展;另一方面,我十分注意摆正自己的角色位置,善于放权放手于班子成员、乐于让名让利于上下左右,做到宽容待人、宽厚用人,公正办事、公平处事,从来不搞一言堂。
三是认真完成了各项工作任务。我觉得,只有勤政务实、努力工作,才能把党风廉政建设落到实处,抓好发展这个第一要务,才是真正落实党风廉政建设责任制的初衷。因此,我兢兢业业、不知疲倦地工作,力争在有限的工作时间内,为忻州经济社会发展作出更多贡献。经济运行、结构调整、重大项目、争资引资几项工作与发改委职能密切相关,今年我们都取得了优异成绩。经济运行速度快、质量高、效益好,经济结构调整向纵深推进,负责落实的重大项目均取得实质性的新进展,全年争取国家、省、银行贷款等各类资金超过9亿元,引进资金到位超过50亿元,工作成绩得到了市委、市政府和上级部门的充分肯定。
四是严格执行了廉洁自律有关规定。为官一天,我就天天自省,要求自己严格做到三无,即无贪污受贿、无以权谋私、无奢侈浪费现象,而是清清白白,一切从工作出发,一切从大局出发,一切从实际出发,正确处理权、责、利之间的关系,做到以身垂范。在用人上,我严格按照《党政领导干部选拔任用条例》执行,做到了任人唯贤、任人唯才;在财务上,我严格执行财经纪律和财务制度,提倡厉行节约,为了工作不得不花的开销,全部通过主任办公会议集体研究决定;在车辆上,我委从未买过一辆超标小轿车;在住房上,我本人拥有产权的仅有一套,由市委、市政府统一建造并出售,面积108.26平方米,但为了工作方便,也由于身体原因,我现在发改委宿舍借有一套空房暂住;在吃喝上,我本人从未利用公款请吃请喝,也未接受过公款吃请,单位除正常的接待工作外,也从未搞过公款吃喝,不存在奢侈浪费现象;在对待家属、子女问题上,我爱人是市档案局一名普通公务员,女儿在部队工作,儿子仍在读书,都不从事任何经商活动,我本人也从未因此提供过方便;在生活细节上,我能严格要求自己,从不参加娱乐性活动,也未参与赌博,更不存在腐化堕落行为。
总之,无论是我个人还是整个发改委班子集体,在党风廉政建设上都做到了有组织领导、有责任规范、有制度措施、有监督约束机制,工作内容到位、工作措施到位、工作效果到位。但是,认真检查一年来的党风廉政建设工作,可以肯定地讲,虽然主观上没有违反党风廉政建设有关制度纪律的故意,但在客观上仍不免存在这样那样的不足。因此,我将继续努力,带领全委干部职工,把落实党风廉政建设责任制工作坚持不懈地扎实开展下去。
三、今后努力方向
对照市委、市纪委有关要求,针对工作中存在的薄弱环节和不足,今后在贯彻落实党风廉政建设责任制上,我将着重向以下几方面努力:
一是进一步完善党风廉政建设责任制,健全组织,落实制度,明确责任,抓好基础,从我做起、从现在做起,在全委创造和维护党风廉政建设和反腐倡廉的小环境。
二是继续坚持一岗双责和五个到位,把党风廉政建设真正摆到重要位置、列入议事日程、严格考核测评,坚持让群众来评价、让事实来说话。
三是结合发改委工作的新形势,在实践中进一步探索综合性、服务型机关加强党风廉政建设的工作路子,力求形成具有发改委部门特色、可具操作的反腐倡廉好做法。
四是我个人将一如既往地勤政敬业,廉洁自律,树立好全心全意为人民服务的公仆形象,为忻州经济社会发展更加竭心尽力,多做贡献。
党廉述职述责报告篇6
尊敬的各位领导:
首先,我代表李老沟驻村工作组全体成员,对各位领导表示衷心的感谢!按照驻村工作相关文件要求,现将李老沟村工作组半年驻村帮扶工作有关情况报告如下:
自县委组织部8月1日重新调整充实干部开展驻村工作以来,我从公安局调整到李老沟村担任驻村工作队队长,10月份公安局又下派一名同志共同组成了李老沟村驻村工作组。我们驻村工作组以服务群众为宗旨,认真贯彻落实驻村工作要求,以村为家,真蹲实驻,认真走访群众,深入调研,了解民意,倾听民声,扎实推进同步小康驻村工作。
(一)统一思想促认识,入户走访问民情。
进驻村后,工作组迅速进入角色,加强对党的十九大、十九届四中全会以及省委、市委、县委相关会议精神的学习,积极宣传党和国家的各项强农惠农富农政策,在短短的2个月的时间里,走访了大部分村民组,通过田间地头交谈和入户遍访贫问户等形式,基本掌握李老沟村基本情况。走访中,队员们与群众拉家常,虚心听取群众意见,面对面征求群众建议,建立了入户走访台帐,走访群众率100%,收集各类意见建议15余条,帮助解决处理了10条。
(二)把握关键明目标,立足村情做规划。
驻村工作的关键是“三解决两提高一推进”,我们结合村情实际,按照“精准扶贫”工作要求,认真制定驻村工作计划,排列时间表明确每月的具体工作目标及时限,通过“走访群众、开展座谈、征求意见”等形式,掌握基本村情,理清发展思路,为实施“到村到户”作保障,及时把走访了解和收集到的意见和诉求反馈给我的派出单位领导,争取得到单位支持。
(三)建立制度打基础,严格纪律求实效。
为切实增强做好驻村各项工作的能力,确保驻村工作取得实效,我们严格执行“三项制度”,实行“四个公开”。一是建立了学习制度。李老沟村驻村工作组确定每周召开一次专题学习会议,重点学习党的十八大和十八届三中全会精神以及各项富民惠民政策,筑牢理论基础。二是建立了纪律制度。要求驻村工作组干部严格做到一日生活制度,坚决克服厌烦情绪、松懈心理,短期思想,切实增强大局意识、责任意识和忧患意识。三是建立了总结制度。我们利用当月最后一星期的周一,回顾总结本月的工作进展及完成情况,研究部署下月的工作任务,共谋思路和办法,并及时相关领导汇报。驻村工作组从服务群众出发,围绕驻村任务、工作职责、联系电话、工作重点实行了“四个公开”,自我施压,接受群众监督。
(四)服从中心听指令,结合实际展特长。
驻村干部实行的是分级管理制度,要求在县委党建工作领导小组的领导下,服从乡党委日常管理。在工作中,我们严格执行这一监督管理制度,同时延伸了其触角,梳理为“服从县委、乡党委的指令就是要将行动具体到服务村支两委的工作上来,并在此基础上充分发挥主观能动性”。积极参与巩固党的群众路线教育实践活动成果,认真开展遍访贫困户建档立卡工作,促进精准扶贫精准发力。结合所驻村实际和个人特长,在具体帮促过程中发挥主观能动性。在低保户民主评困和“遍访贫困户建档立卡”工作中,我们利用电脑操作娴熟等优势,积极协助村委把信息录入电脑,取得了良好效果。同时,在与群众的接触中,我们与群众交朋友,问需于民,问计于民,间接改变了群众和村干部对当前形势和工作的认识,加深了与群众之间的感情。
主要存在的问题有,民情日记等台帐资料还不够全面和仔细;群众工作方法不够灵活;工作重形式轻内容的现象一定程度上存在,开展工作不够扎实;工作推进的还不够扎实,限时落实的力度不够;工作动态信息太少,宣传不够及时。
今后的工作中,我们将:
一是坚持多学、多听、多做、多思考,吃驻在村,工作在村,避免驻村工作走形式;二是坚持经常走访调查,以访民怨、解民困、聚民心为着力点,用好资源优势,积极开展驻村结亲活动,多形式宣传,将党的政策、信息传递给老百姓;三是坚持示范引导助民富,落实“精准扶贫”要求,因地制宜,发掘培育致富能手;四是践行和巩固好党的群众路线,通过党建帮促,当好民主公平监督员,推动基层服务型党组织建设提档升级
以上汇报,不妥之处,敬请批评指正。
党廉述职述责报告篇7
20xx学年,从十三五到十四五,按下了两个五年规划时空交汇的切换键,同时也按下了下一个五年高质量发展新征程的启动键,意义非凡。作为教学副校长,本人坚持向课堂要质量、实现质量提升,走内涵发展之路;向教研要发展、实现以研促教,走科研兴校之路;向管理要质效、实现依规治校,走改革求新之路,使学校教学工作取得新进展、实现新突破、再上新台阶,现将一学年个人工作述职如下:
一、强化学习,不断提升自身综合素质
作为学校领导干部,我深知只有加强学习,拓展思维,提高自身思想素养和业务素质,才能更好地担负起新时期学校发展的使命。为此,我以政治理论和职教文件为导向,以业务知识和管理技能学习为重点,以教育理论和教研科研为突破,多方学习,提升素养。平时全面学习领会20xx年全国职业教育工作会议、文件等精神,落实习近平总书记对职业教育工作作出的重要指示,立足区域经济社会发展和xx湾区城市品牌建设需要,培养更多高素质技术技能人才、能工巧匠、大国工匠,推动学校十四五发展规划落实落地。
二、强化责任,不断提升岗位履职能力
秉承团结、落实、责任、自律的理念,本人积极履行职责,以身作则,勤奋工作,做到坚持以学校大局为重,个人服从集体,不计个人得失,全心投入工作。坚持教师本色,主动承担教学任务,深入教学一线,带头教学巡视,坚持随堂听课,参加教研活动,开展课题研究。第二学期承担食品专业《菜点成本核算》2个班级的教学任务,尝试了跨界转型。带领数学组3位青年教师参加20xx年xx市中等职业学校教师教学能力比赛,做好服务和后勤保障工作,确保如期提交参赛材料。带领课题组成员扎实推进xx市教委教研室立项的《情境中的t;山海茶艺>校本课程工作场所学习及其实践研究》课题。同时,充分发挥示范引领作用,申报金山区第八届明天的导师工程学科导师评选,并结合学校实际,开展《学习支架下的行为养成研究与实践——以食品科学与工程专业中本贯通数学教学为例》项目研究申报。
作为党总支委员、第二党支部书记,全力配合校党总支深入开展四史学习教育,喜迎建党百年华诞。按照控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用的总体要求,注重党员发展质量,有领导、有组织、有重点的做好发展党员工作。创新教学支部工作特色,当支部党员政治生日到来之际,送上《党员政治生日贺卡》,传递支部的关心、希望和鞭策,引导党员干部时刻铭记共产党员的第一身份和为党工作的第一职责。
三、强化管理,不断提升学校办学实效
作为教学副校长,在学校管理中起着承上启下的作用,因而工作中就需要制度管人、流程管事、标准做事。为适应现代学校管理的要求,更好地开展教学工作,结合学校实际,对学校教学的各项管理制度不断进行健全、完善,从而使教学管理工作制度化、常规化、科学化,为全面提高教学质量提供保证,提升了学校办学实效。
在xx市中职校第八届教师教学法改革交流评优决赛中,创新备赛理念,以教学团队为单位,选派的5位教师中1人获一等奖、1人获二等奖、2人获三等奖,取得了历年来的最好成绩。在首届中等职业教育青教赛暨xx市第四届基础教育青教赛中职组选拔赛中,首次参赛的教师马铸获得三等奖。
在第九届xx市星光计划职业院校技能大赛中,以新修订的《星光计划、国赛、世赛工作量核定及奖励办法》为指导,学校共参加8个学生组和2个教师组项目,汽车技术项目在强手如林的赛事中成功逆袭,获得团体一等奖。
为响应教育部学历证书+若干职业技能等级证书制度试点,学校积极申报第三批试点院校,一学年中共计129人参加粮农食品安全评价(中级)、智能网联汽车检测与运维(初级)1+x证书考核。学校被授予优秀教学奖、优秀师资团队奖、领军院校奖,20xx年4月本人被聘为xx市中职学校1+x证书制度试点专委会成员。
为进一步展现学校的专业(学科)内涵建设、改革成果和服务社会能力,创新工作方式,开展以提品质,树品牌,助推学校高质量发展为主题的第九届校专业(学科)带头人成果展示。
为贯彻落实中共中央、国务院印发的《深化新时代教育评价改革总体方案》,持续推进教育部以及xx市教委关于中等职业学校教学工作诊断与改进抽样复核工作,根据《xx食品科技学校教学工作诊断与改进实施方案》阶段性工作目标和任务要求,按学期分别开展了以提升教学能力和实施课堂有效教学为主题诊断性和改进提高性听课教学督导活动。
为打造高水平教师教学创新团队,推动教学改革创新,加强高素质双师型教师队伍建设,全面提高复合型技术技能人才培养质量,组织食品专业科申报国家级职业教育教师教学创新团队。
四、强化反思,不断提升领导发展能力
通过自省反思,我也深刻意识到作为教学副校长,还有较大提升空间。如对学校发展缺少更深层次、更高品位的规划;管理工作的精细度和艺术性还不够。在今后的工作中,我将克服自身的缺点和不足,以更加饱满的工作热情、更加负责的工作态度,更加科学的工作方法,坚持在学习中实践,在实践中提升,在分管教学工作副校长这个依托众人智慧、发挥个人才智的宽阔平台上,更好工作,为实现学校十四五发展规划中让师生更有品味、专业更有品质、学校更有品牌目标不懈努力。
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