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督察队工作总结5篇

有力的工作总结是我们克服工作中的各种困难的支撑,激发努力的动力,通过制定优秀的工作总结有助于提高工作效能,下面是文笔巴巴小编为您分享的督察队工作总结5篇,感谢您的参阅。

督察队工作总结5篇

督察队工作总结篇1

一、服务中心,围绕“三点”下大力

督查工作涉及方方面面,但必须突出大事、急事、重要事,围绕企业生产经营中的重点、难点、热点来创造性的开展工作。

1、围绕中心工作督查重点。企业办公室的督查工作如何紧贴企业的工作重心,抓住要害问题进行督查,以保证企业生产经营发展中的重大决策和重大工作任务的贯彻落实,这是企业办公系统要着力解决的问题,是办公室工作的特点、性质所决定的。因此,我们始终要将工作部署、组织实施和检查总结等工作贯穿于督办工作的全过程,并紧紧围绕企业工作重点,加大督查检查力度。为确保安全的持续稳定,分局办公室针对分局长在每月的安全路风分析会对各业务部门的安全重点“工务三折、涨轨跑道、设备故障、装载不良、危车事件”进行督查,这样即保证安全生产、决策实施和企业奋斗目标的实现,又使办公室督查工作有为、有效。

2、协助部门工作督查难点。解决各部门工作的难点,有利于促进企业部门各方面工作的平衡发展。企业办公室作为督查机构,在协助各业务部门督查难点的过程中,有义不容辞的责任。要围绕安全生产、客货营销、企业治理、成本控制、深化改革等难点在企业领导的带领下,协助各业务部门实行重点督促检查,及时总结经验,提出有建设性的建议和意见,为部门解决实际困难,形成上下一心,攻坚克难的态势,以推动企业各项工作的全面开展。

3、倾听群众呼声督查热点。关心群众疾苦,倾听群众呼声是党的群众路线和为人民服务宗旨的要求,也是认真贯彻全心全意依靠工人阶级办企业方针的具体体现,它有利于及时矫正工作方向,实施正确决策和提高工作效率,有利于密切党群、干群关系,有利于企业的稳定和发展。随着改革的深入和资产经营责任制的实施,新旧体制转换中一些突出的问题进一步显露,生产经营中的矛盾不断增多,改革的力度不断加大,必将涉及到广大干部职工的切身利益,分局办公室紧紧围绕分局长在分局机关减员大会上提出的“双定”目标,认真开展督查工作,保持了改革工作的顺利进行。我们还十分注重群众关注的热点问题的督查力度,克服工作中存在的问题,化解矛盾,理顺关系,增强企业的内在凝聚力和向心力,保证广大职工群众与企业一道在资产经营主战场上、在生产经营中同舟共济、共渡难关。

二、齐心协力,凭借“三力”做文章

督查工作是一个重要的领导环节和领导方法,只有各级领导的重视和参与,企业方方面面、上下左右的协同配合,才能同频共振,形成合力,卓有成效。

1、依靠领导力量牵头抓。领导督查是决策落实得第一推动力,督促检查工作是领导工作得一项重要职能,也是各级领导机关得共同职责。办公系统应该主动争取企业党政领导对这项工作得重视和支持,并按领导分工,安排好督办责任制,办公室要充分发挥好参谋提醒作用。并建立和运用导向机制、约束机制和激励机制来启动各级领导的督查行动,更好地发挥各级领导在督促检查工作中的核心作用和推动作用,以保证督促检查工作的深度、广度和力度。

2、借助部门力量共同抓。督促检查工作是一项系统工程,需要协同各部门通力合作,才能推动各项决策和工作部署的贯彻落实。假如说领导的重视和支持是做好督促检查工作的要害,那么部门的力量则是做好督促检查工作的坚实基础。在安全生产、客货营销、企业治理、成本控制、深化改革等重要方面,我们只有积极借助各业务部门的力量,充分发挥各职能部门工作人员的工作积极性和创造性,组织好每一项、每一方面工作的督办落实,工作才能确保企业生产经营的稳步发展。

3、发挥自身力量主动抓。企业办公系统负责大量的日常参谋性、服务性和基础性工作,在督促检查工作中具有十分有利的条件,是督促检查工作的具体实施单位。要实行责任分工、任务细化,积极主动地做好督查工作的受理、立项、分解、组织、协调、督办、信息收集和督办反馈等工作。在为领导和各业务职能部门的督查工作做好服务的同时,还要根据领导意图和安排,从自身的职能出发,充分发挥主管能动性,积极有效地开展好督查工作。我们分局从去年7月开始,对分局长在周一大交班会和每月的安全路风分析会上布置的工作形成《督办通知》,下发给相应的部门,规定好工作完成反馈情况的时间,每周五下午和月底安全路风分析会前,将督办的完成情况归纳整理形成《督办反馈单》,供分局长决策。

在实施督查中,办公室人员要注重三忌:一忌以文代查,由于办公室工作繁杂忙碌,涉及一些问题经常无法深入基层,多以发督办通知的方式进行督查,然后将各督查单位上报的材料汇总,这种逐级汇总上报的督查往往轻易流于形式,难以收到应有的效果。假如一些被督查单位敷衍了事,随意上报不准确或失实,势必影响下一步的决策;二忌以问代查。办公室人员下基层,习惯于根据事先拟定的若干问题进行询问或督查,单凭这种方式虽可了解一些情况,单被问者无论是督查者挑选的,还是由被督查单位自定的,由于观点、角度、出发点等方面的差异,由此得出的结论难免带有片面性。假如被督查单位刻意隐瞒或突出工作中出现得某类问题,那么这种督查结果的负面效应就可想而知;三忌以督代查。在督查中,办公室人员处于十分非凡的地位,既要站在领导角度完成对基层得督查工作,又要从基层角度出发,设身处地理解基层在执行领导决策过程中存在的实际困难于问题。假如摆出一副领导代理人的架势,而不能切实为基层着想、考虑,往往会引起被督查单位的反感。这种关系假如处理不当,要么使督查缺乏应有的权威性,要么使被督查单位误认为督查者站在其对立面,人为地造成矛盾,以致影响督查效果。

三、注重效果,紧盯“三实”下功夫

督查工作要以“摸实情、讲实话、求实效”为宗旨,帮助领导及时发现和解决问题,以推动决策落实和工作落实为目的,用实实在在工作去求得实实在在的效果。

1、敢于碰硬摸实情。办公系统协助领导抓督促检查,抓决策落实。从实际意义上讲,就是通过发现未落实的问题,找出未落实的原因,提出解决问题的建议等方式来实现的。因此,从事督查工作必须坚持党性原则,有敏锐的洞察力,敢于讲真理,敢报实情,敢于揭露和反映问题的精神,这是由督促检查工作的性质和目的所决定的。因此,只有这样,才便于领导及时把握决策在落实过程种所产生的普遍性、政策性、倾向性的问题,及时研究如何完善或调整对策,促使企业的各项工作的不断进步。

2、健全机制上水平。企业的督查工作要从有利于形成整体体系和强大合力出发,着眼于长远,着力于基层,按照科学化、规范化和制度化的要求,建立健全整个督查工作的体系和机制。企业的'重大决策和重要工作部署是覆盖四面八方的,这就要求我们的督查工作应建立相应的系统,这个系统必须上下贯通,左右相连,结构合理,功能齐全。有了这样一个系统,我们的督查工作就可以有条不紊,协调统一地正常运转,形成一种经久不衰的强大合力,发挥出推进落实的整体效能。因此,首先,要建立健全督查工作的专门机构。现在xxx办公厅、xxx、铁路局都已成立了督查机构,为了真正搞好督促检查工作,我们分局也相应的建立分局、站段督查机构,按照分级、分工负责的原则,一级抓一级,一级对一级负责。其次,要充实和健全专兼督查队伍。督查工作要上水平,主要要靠督查人员来上水平,要把那些政治立场坚定,政策水平较高,原则性较强,并且有一定的组织协调能力,文字综合能力和办公室工作经验的人员选调到督查岗位上来。第三,要抓好督查工作机构的内部治理和制度建设,如工作责任制制度,情况通报制度、总结报告制度、评选检查制度和内部治理制度等,把工作运转程序建立和健全起来,真正科学有效的制度、程序来确保督查工作进入良性循环的正常运转。

3、狠抓落实求实效。督促检查要在推动落实上下功夫,要下苦功夫、细功夫、真功夫、硬功夫。一些重大决策的落实绝非是轻而易举的。比如在治理上,我们曾经有过很多的规定和制度,同时还有不少新办法陆续出台,但这项工作在许多单位仍然是最薄弱环节,原因之一就是落实的不够。许多重大决策的真正落实,不是一般地说一说,催一催就能达到目的的。需要做艰苦细致、扎扎实实的工作。我们要以对党、对人民和对企业高度负责的精神,一心一意、一门心思、千方百计地促进党的路线、方针、政策和企业的重大决策、重大工作部署的落实。一是要转变作风,力戒形式主义。督促检查工作中的一项任务就是要同形式主义做斗争。因为,形式主义会只注重表面、不讲求实效的方法和作风带入正在落实的工作之中,不仅起不到推动决策落实的作用,反而会给落实工作带来麻烦,增加环节,影响甚至阻碍决策的落实,出现与督查工作的宗旨完全相悖的结果。督查中的形式主义,贻误工作,败坏风气、损害形象,务必果断防止和克服。二是针对督查中发现的问题,要进行深入认真的分析。督查不只是当传声筒,而是需要在深入了解、把握大量情况的基础上,作出透彻的分析和判定,抓住带有本质的和倾向性的问题,推动问题的解决和决策的实施。决策下达后,要了解并综合分析落实中的总体情况,那些单位、那些方面贯彻落实得好,那些单位、那些方面贯彻落实得不够好,存在什么问题,发生这些问题得原因是什么,应该怎样解决这些问题。要在了解真实情况,当好参谋,协助领导解决问题,把企业中决策的实施引向深入,为了问题的更好解决,争取更好的决策实施效果,办公系统还要进行必要得催促检查,有的还要做好协调工作。

督察队工作总结篇2

一、20xx年的工作情况总结

今年以来,督察队紧紧围绕全局的中心工作,本着对局长负责的态度,开展各项督察工作。每月开展对办案单位进行一次刑讯逼供检查,并到看守所提审x名以上在押人员;对所有配枪单位××××管理情况进行检查;围绕四句话开展内部管理检查;对交巡警巡逻执勤情况进行督察。每季度到拘留所询问x名被拘留人员,对案件办理情况进行检查;对民警遵守“五条禁令”、“五不准”等规定情况进行督察;对所有窗口单位贯彻落实公安部30条、省厅79条、xx市局xx条便民措施、警务公开、简政提速和收费情况进行检查;对110、122接处警、警车、警服和警用标志使用情况进行检查;对x起行政案件、x起刑事案件、x起经济案件、x起交通肇事案件进行检查。每半年对爆炸、化学、剧毒物品的管理情况进行检查;回访治安案件、交通肇事当事人各xx人。按照上级部署,我队于200x年x月至xx月开展了学校周边环境整治专项督察,出动警力xx人次,提出督察建议x条;200x年xx月至xx月开展侦破命案专项督察,出动警力xx人次,提出督察建议x条;200x年x月至x月,开展了打击赌博专项督察,出动警力xx人次,提出督察建议x条;200x年x月至x月,开展了集中处理群众信访问题专项督察,出动警力xx人次,提出督察建议xx条;200x年x月分别开展了继续盘问专项督察、换发第二代身份证专项督察,共出动警力xx人次,提出督察建议x条;200x年x月至xx月,开展了打击“两抢一盗”斗争专项督察,较好地促进了各项公安工作的开展。

在积极开展日常督察工作的同时,我还认真积极做好局领导交办的各种临时性任务。深入基层,搞调查研究,及时为领导提供第一手资料。对在调查中发现问题的单位,根据情况不同对待,能马上整改的督促其改正,不能马上整改的限期改正。

今年下半年督察队参与了x起袭警、x起控告民警打人案件的调查处理。我们以保障民警依法履行职责、行使职权为目的,坚持有理有据、因情施策、区别对待的原则,全力维护民警的正当执法权益,积极为民警营造良好的执法环境。目前,在局领导的关心和有关部门的通力协作下,已刑拘x人,行政拘留x人,行政罚款x人。受伤民警的有效诊治及案件的层层推进,大大增强了民警严格、公正、文明执法的信心和决心。同时也增强了我们为民警维护合法权益的信心和决心。

以上工作我都是全程参与。我觉得作为督察队长,不应该浮在水面上,指指点点。应该深入基层,多了解基层基础工作,多搞一些调查研究,多倾听一些群众意见。通过这些才能去伪存真,掌握全局动态,才能为领导提供较翔实的督查报告。另外,我觉得这也是一种学习和锻炼的机会。督察下去不仅仅是监督和检查,还要带着学习的观点去工作,带着理论联系实践的观点去工作。一年来我坚持“在干中学,在学中练”,政治思想和业务水平有了较大提高。

二、几点不足

1、紧紧围绕全局中心工作开展督察有时做的不够好。主要由于有时工作较多,人员较少,无暇顾及造成的。

2、对行政首长的指示有时贯彻的不够确切。主要是政治学习的不够,业务水平还不够高造成的。

3、在处理与上级业务部门的关系时,存在畏难发愁心理。

4、向局领导提供全局性、建设性、苗头性意见,有时发挥的不够好。主要原因是存在麻痹侥幸心理,有时认为是小事,不会出现问题,未从大局出发看待问题。

督察队工作总结篇3

光阴如水,岁月如梭,新的学期已经过去了一个半月,在这一个半月的时间里,经过我们校园文明督察部全体成员的努力,取得了不菲的成绩,进入四月份以后,虽然我们没有举办什么大型的活动,但是我们抓紧了日常的检查工作,与三月份相比,在检查结果的收集、整理和反馈方面,我们在四月份明显做的比三月份要好的很多,在这一方面,我们要继续保持下去。下面对我部本学期目前的工作做以下总结。

一、本学期工作

1. 为迎接上级部门对我校的评估,我部在三月份举办了“学风建设”和“文明就餐月”两个大型活动。在本次的活动中,我们全体成员都得到了锻炼,丰富了自己。另外,我们和各个二级学院共同配合检查全校同学的校徽佩戴情况,加深了与二级学院的联系,为我们以后的工作带来了方便。“文明就餐月”更是让全校的同学都积极的参与了进来,提高了自己的文明就餐意识,营造了良好的校风。

2. 截止到四月份中旬,我们初步制定了《大学生自律委员会校园文明督察部检查制度》,并且编辑修改了《校园文明督察部职责》,这不仅明确了我们的工作目标,更是规范了我部成员在检查过程中的行为。四月份截止到现在,我

部并没有举办大型的活动,而是加紧了对日常工作的检查,并且取得了一些成绩,就晚自习对吸烟问题的检查,我们取得了长足的进步,在以后的工作中,我们仍需继续保持下去。

二、工作中的不足之处

尽管我们一直努力的做好我们校园文明督察部的工作,但不能否认的是,我们确实存在着一些不足之处。

1. 进入新的学期之后,我部成员工作积极性下降,经常出现消极怠工的情况。为避免这种情况的发生,要积极了解成员思想,端正其工作态度,提高团队的执行力和凝聚力。

2. 活动与日常检查往往不能两头兼顾,在以后的工作中,我们要把活动做好的同时,同时不松懈日常检查任务。

以上即为校园文明督察部工作总结,新的学期,新的开始,在以后的工作中,我们一定会吸取教训,改正错误,创造新的辉煌!

校园文明督察部

202x年x月xx日

督察队工作总结篇4

随着时光的飞逝,我们部门的工作也随之结束了。蓦然回首,走过的路留下了深浅不一的印记!深——在工作中我们有悲伤、有欢笑;浅——由于我们交际能力的问题让一些事留下了遗憾!在这半年里,我们谨记“修德启智,博学笃信”的校训积极配合院系之间的一系列大型活动。同时,我们不辞辛劳的工作得到了领导的一致好评!对于上半学期年度工作总结如下:

主要工作:

1、协调组织各个部门进行违规电器的检查,以及负责查寝结果的统计工作;

2、每隔一周晚上组织开会,对近期工作进行总结;

3、协助宿建部进行宿舍文化艺术节筹办工作;

4、绝大部分部员积极参与了宿舍文化艺术节的'各个方面,比如会场布置,秩序维护,节目演出等。

5、协助志愿者工作部举办“我最喜欢楼管员”评选活动。

可取之处:

1、督察部也相应的制定了违规电器查寝明细,明确各部员分工,以及查寝分组的各个细节,避免了争议;

2、对现在寝室的分布情况再次进行了统计,确保查寝准确性;对各部成员进行男女、年级分类,避免查寝分组错误;

3、查寝过程又加派了监督人员,使查寝更加公平公正。

不足之处:

1、由于部门的重新划分,各部门的联系上,存在一些闭塞,督察部会在以后的工作中加强与各部之间的联系,使整个自管会的步调更加的统一协调;

2、部员查违规电器过程中存在一些不足之处,我们也会在以后的工作中加以指导,使以后的督察工作更加的准确而有效率。

督察队工作总结篇5

今年以来,在总队党委、支队党委的正确领导下,在区委、区政府的大力支持下,以“三个代表”重要思想、“立警为公、执法为民”的要求为指导,认真贯彻《中华人民共和国消防法》、中华人民共和国公安部令第号《消防监督检查规定》(以下简称《号令》,根据总队、支队各项工作方案要求,认真开展人员密集场所、商住楼和易燃易爆危险场所的消防安全专项治理工作,加大派查火灾隐患力度,以全面开展消防宣传“四进”工作,贯彻执行《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》(以下简称《规定》)为契机,进一步落实社会单位消防安全责任制,不断强化消防执法和火灾隐患整改,大力开展社区消防服务站建设,全面开展“大练兵,大比武”活动,逐步实现了部队管理条令化,执勤备战正规化,防火监督规范化,部队的战斗力和抵御火灾的能力得到了进一步提高。

截止至xx月xx日,今年共发生火灾xx起,无人员伤亡,直接经济损失xx元,部队共接警出动灭火抢险救援和社会抢险救助任务xx次(其中灭火抢险救援xx次,社会救助xx次),出动消防车辆台xx次,出动警力人xx次。今年以来,辖区内无重特大火灾事故的发生,特别是无群死群伤恶性火灾事故的发生,为琼山的社会稳定和经济建设创造了一个良好的消防安全环境,较好地完成年初总队、支队部署的工作任务。

一、切实加强政治教育,确保部队高度稳定。

今年来,大队全面加强政治教育,通过对条令条例学习教育、时事政策教育、优良传统教育、消防官兵职业道德规范教育、法律法规教育六个专题的教育学习,突出抓好了“三个代表”重要思想教育和“执法为民”教育。中队主要抓好条令条例学习教育,做到有组织领导,有学习辅导,有作业考试。为了保证政治教育的时间、内容、人员、效果四落实,我们主要采取了以下几个措施:

⒈、建立健全党组织,加强组织领导。大队党总支是大队统一领导和团结的核心,是党联系基层官兵的纽带,是保证大队完成各项工作任务,加强大队建设的坚强战斗堡垒。在落实创建一流大队目标的工作中,大队在新领导班子带领下,首先建立健全党支部和支委会,根据人员工作岗位变动,及时进行了改选。其次,坚持每月定期召开支委会,分析研究部队中心工作的开展情况,加强指导部队全面建设,落实好七项组织生活制度,同时不断提高党团活动质量,规范各种会议记录。今年来,党总支召开了会议次,党员大会次,发展了名党员。党总支一班人团结协作,注重培养解决自身问题和领导本单位全面建设的能力,能够议大事,抓大事,不仅加强了对部队的思想政治领导,而且保证了大队建设的正确方向,为争创一流大队打下坚实的基础。

⒉、加强政治思想教育工作,打牢官兵政治思想基础。一年来,根据支队年度各季度政治教育计划,大、中队再次进行了以“三个代表”重要思想和党的十六大精神为主,以政治理论教育、时事政治教育、优良传统教育、革命人生观、价值观教育、法纪教育和职能职业道德教育六个专题,确实抓好经常性思想工作和时事政策教育,做到有组织领导,有学习辅导,有作业考试,保证了政治教育的时间、内容和要求,用制度克服组织政治教育的随意性,不断提高备课、授课质量,确保政治教育的四落实。

⒊、不断加强和改进政治教育的形式。一是加强课堂教育,提高课堂教育的质量,注重理论与实践相结合,思想教育与行为引导相结合。比如讲到尊干爱兵就教育战士注重礼节礼貌;讲到爱国奉献就教育官兵爱岗敬业,积极投身到执勤岗位练兵活动中;讲到艰苦奋斗就教育官兵勤俭节约、不吸烟、减少外出次数,克服高消费。二是充分利用先进教育手段和新闻媒体开展教育,坚持落实“三个半小时”的教育。在“两会”召开期间,经常组织大、中队全体官兵收看报道“两会”的电视节目。中队还利用多媒体教学方法,从媒体上充分挖掘教育资源组织官兵观看学习,并组织官兵观看电影《公安局长任长霞同志》,参观李硕勋烈士纪念园、李向群展览馆等爱国教育基地,不断丰富部队教育资源。

⒋、明确思想,把握重点,确保条令条例学习的“四落实”。大队紧紧围绕贯彻党的十六大精神,坚持从严治警方针,全面贯彻“三个代表”重要思想,以中央军委《关于全面加强军队管理教育工作的决定》和总队《关于开展“条令条例学习月”活动的通知》为依据,以加强部队纪律作风为核心,以加强干部、士官管理和基层正规化建设为重点,组织全体官兵深入学习新颁发的《内务条令》、《纪律条令》、《队列条令》、《公安消防部队士官管理规定》、《公安消防部队基层正规化管理若干规定》、《军队基层建设纲要》、《公安消防部队官兵、营区管理规定》等内容,共完成xx个学习日,人员到课率达到,考核成绩及格率达到,良好率,优秀率达到。通过全面扎实地学习,保证了时间不挂空档,人员不落一人,内容不丢章节,效果不走过场,使大队全体官兵明确了学习条令条例的意义和目的,认真查找思想、工作、纪律作风等方面存在的问题和不足,制定了整改措施,并认真加以纠正,提高了大队正规化建设水平,基本实现了官兵行为举止规范化,一日生活条令化、坐立行走队列化和“按制度管人、按制度办事、按制度管物”的“三化”、“三按”目标。

⒌、认真开展“执法为民”教育整顿活动,提高官兵职业道德素质。根据《海南省公安消防部队执法为民教育整顿方案》和《海口市公安消防支队执法为民教育整顿方案》的总要求,大队领导高度重视,分别召开大队党总支和军人大会,进行广泛动员和宣贯传达学习,制定确实可行的执法为民实施方案,有计划、有步骤,按“三个围绕”展开执法为民教育整顿活动,确保教育整顿活动成效。一是端正学习态度。二是做好宣传报导。三是深刻查摆,彻底剖析。四是写好心得体会。xx月xx日和xx日,大队召开了以执法为民为主题的民主生活会,每个党员深刻、客观地进行批评和自我批评,查找在工作等方面存在的问题,提出解决的办法,达到了教育整顿的效果。

⒍、切实做好部队安全防事故工作,确保部队安全稳定。年初以来,大队根据总队、支队有关文件的要求,大队党总支部坚持以党的十六大精神为指导,以加强部队正规化建设为核心,以全面落实安全防事故工作为重点,坚持从严治警的方针,进一步强化官兵安全意识、责任意识和使命意识,带领全体官兵努力实现“纪律严明、作风严谨;管理严格、秩序正规;事故减少、队伍稳定;战斗力增强、任务完成圆满”的目标。为加强这项工作,大队安全领导小组先后次召开专题的会议,对安全情况进行了全面的分析和研究,制定和调整修改了《安全工作制度》等项规章制度。

⒎、密切警民关系,积极开展双拥共建活动。

大队继续开展“为人民服务,树消防新风”活动,积极响应地方政府的号召,自觉参加地方义务劳动,密切警民关系。在春节前,分别组织官兵到敬老院、五岳村慰问孤寡老人,并积极参加村委会组织的修路义务劳动;xx月xx日,中队在府城三角公园开展学雷锋活动、xx月xx日在省高级技工学校开展大型消防知识宣传和灭火表演活动。大队非常重视搞好友邻单位的关系,经常组织中队与“女子劳教所”、“武警中队”、“绿色佳园”等友邻单位开展篮球比赛活动,并在友邻单位分别聘请名“社会消防监督员”,中队干部经常走访或召开群众座谈会,了解中队官兵遵守群众纪律的情况,杜绝了警民纠纷和违法违纪问题。

二、确立“练为战”的指导思想,积极开展大练兵、大比武工作。

今年以来,大队全体官兵在支队业务部门的直接领导下,根据支队xx年灭火救援工作计划的要求,严格按计划认真抓好落实。一是注重抓好战训基础工作,认真贯彻落实《公安消防部队执勤业务训练大纲》,大队党总支始终把岗位练兵活动列入议事日程,强化主官上阵形成合力抓训练,干部班长骨干合力抓落实,适时调整训练时间、训练内容和组训方法,确保训练人员、训练时间、训练内容、训练效果,做到所有训练项目及格率达,优良率达以上。二是在训练内容上遵循“面向火场、贴近实战”的指导思想,按照从难、从严、从实际出发,立足于实战、实用的原则,继续打牢军事体育训练基础,加大了应用性训练、适应性训练和战术性训练,立足现有装备和中队正规化管理工作经验等有利条件,加大训练场上的政治思想教育,激发官兵训练场上“流血流汗不流泪、掉皮掉肉不掉队”的训练拼搏精神。三是做好责任区熟悉情况工作。新兵下中队后,按执勤备战工作的要求,组织中队执勤人员熟悉责任区消防水源、交通道路情况、消防安全重点单位消防设施情况,做到“四掌握”“六熟悉”。四是切实落实执勤岗位练兵大比武项目演示试点工作。今年xx月份,在总队支队和大队的精心部署及指导下,中队精心准备,狠抓比武演示项目的练兵,出色地完成了试点工作。五是紧紧以“试点”任务所取得得经验,深入抓好今年“大练兵、大比武”工作。大队党总支高度重视今年大练兵、大比武工作,及时召开动员大会,制定大练兵、大比武工作实施方案,确保大、中队全体官兵人员、时间、内容、效果的落实。大队业务干部全部通过了考核,中队在今年总队的岗位大练兵中以优异的成绩顺利完成任务,在“大比武”海口片区中六个比武岗位全部出线,并取得了总分第一名的好成绩;在总队“大比武”总决赛中获得全省总分第二名,其中有名同志被评为“训练标兵”,有名同志评为“技术能手”。

三、加强消防监督工作,全面提高消防监督规范化建设。

今年以来,大队在新的领导班子带领下,按照《二0xx年防火监督工作计划》的要求,大队消防监督工作按照“夯基础、强素质、抓规范、求创新、有突破”的思路,紧紧围绕省政府《关于“十五”期间消防工作的实施意见》确定的目标和任务,坚持把预防和遏制重特大火灾事故尤其是群死群伤火灾事故作为工作的重中之重,真抓实干,开拓进取,全力提高消防监督规范化工作。一方面,由于工作需要,大队新来位同志。结合实际情况,大队及时调整工作岗位,划分个片区,以老带新,分成个小组,对全区基本情况重新调查摸底,并制定了《消防监督工作制度》,规范消防监督工作,使新同志尽早熟悉辖区情况。另一方面,扎扎实实从消防基础工作抓起,努力推动各项工作有新的突破。认真组织学习号令和支队相关规定,进一步规范建筑防火审核、消防监督检查、火灾事故调查、消防法制工作,消防宣传工作、消防培训工作、信访接待办理工作,全面推动落实消防责任制。大队为促进工作,按时完成,采取定岗、定位、定责任、定目标,并完善了项岗位职责,项规章制度,改进了办公程序,力求内容齐全,提高工作效率。今年来,大队认真履行法律赋予消防职责,严格执行《消防法》等消防法律法规,共出动人员人xx次,检查单位家xx次,下发《责令限期改正通知书》xx份、《责令当场改正通知书》xx份,《复查意见书》xx份,《消防安全检查意见书》xx份,执行消防行政处罚xx家。

⒈、抓好消防工作责任制的落实。消防工作“责任重于泰山”。今年xx月,在琼山区消防工作会议上,区政府代表与镇政府、各职能部门签订了《消防安全责任书》份,使消防安全落到实处,全区消防工作形成了抓有领导、管有措施、防有目标、查有责任的良好局面。在今年的专项治理工作中,各职能部门充分发挥部门联动机制,建立了良好的长效机制,使消防工作全面开展迈上一个新的台阶。

⒉、不断深化号令的贯彻落实,提高单位自主管理的意识。大队在去年抓试点单位的基础上,按照xx年博鳌现场会的精神,今年大队消防监督工作的重点是继续抓好号令的贯彻落实。一是在xx月份,大队重新制定贯彻执行号令实施方案,以重点单位消防档案的建设为重点,深化各项工作的开展。二是抓点带面,落实号令。大队加强对试点单位的指导,继续加大贯彻力度,在“实”字上做文章,培养典型,树立样板,重点指导,推动单位真正实现消防安全自查、火灾隐患自除、法律责任自负。三是在总队组织的消防档案建设评比中,我大队推荐的.中学档案获得了先进行列,按照工作计划,大队将在年底召开全区消防安全重点单位贯彻号令及消防档案建设经验交流会,全面促进号令的贯彻执行及消防档案正规化建设。

⒊、狠抓社区消防服务站建设,推进消防宣传“四进”工作。按照要求和统一部署,我们结合实际,确定了通过加强消防服务站建设的形式来全面推进消防宣传“四进”工作的思路,制定了《推进消防宣传“四进”工作实施方案》,区政府将府城镇城东居委会和大园社区作为社区消防服务站建设试点,将五岳村委会作为进农村消防宣传的试点。在区政府、府城镇政府领导的大力支持下,在支队、大队的精心组织指导下,消防服务站建设取得一定成效,受到良好的社会效果;区政府结合实际,因地制宜,以点带面,全面展开推进消防宣传“四进”工作,并初步确定今年内在府城地区建立个社区服务站,逐步实现社区消防工作“自我管理、自我教育、自我服务、自我提高”,强化社区抵御初起火灾的能力,提高居民的防范意识。

加强服务窗口建设,进一步规范消防执法行为。作为一项便民、利民措施,大队一直以来都很注重服务窗口建设,在加强人员值班的同时,力求规范工作秩序,学习好的做法、好的经验,进一步提高大队消防执法的质量,努力实现“各项工作要有新举措”的要求。大队坚持实行周工作派员评议制度,做到周工作有部署,有要求,阶段性工作有方案、有小结,有评议,不仅提高工作效率,而且提高监督员工作能力,促进大队各项工作的顺利开展。在受理群众举报信访事件中,大队做到认真登记,及时受理。今年以来,共接待群众人次,登记受理有关资料份,按时处理好投诉、举报存在火灾隐患等消防违章案件宗。

⒋、积极发挥参谋作用,努力营造良好消防安全环境。政府重视,是各项消防工作的基础。大队在积极开展各项消防监督工作的基础上,针对区消防工作存在的薄弱环节,积极向区政府进言建议,提出整改意见。今年,经认真调查研究,大队就老城区火灾隐患整改问题和消防规划问题向区政府作了专题报告,得到区政府的高度重视,被列入议事日程,准备在近期结合城区改造和海口市消防规划修编中加以解决。

四、大力开展消防安全专项治理工作,整改了一大批火灾隐患,消防监督检查得到明显成效。

在支队、区政府的组织领导下,大队积极配合开展了人员密集场所、易燃易爆场所等消防安全专项治理。通过严格依法行政,消除了一批火灾隐患,净化了琼山区的消防安全环境。今年以来,对单位检查xx次,发现火灾隐患xx处,填发《责令限期改正通知书》xx份,《责令当场改正通知书》xx份,《复查意见书》xx份,《消防安全检查意见书》xx份。

开展好易燃易爆化学危险品专项治理。

xx月份,针对我区无证储存、经营、运输易燃易爆化学危险品的违法行为有所抬头的现象,在大队的统一部署下,大队集中时间、集中人员对琼山区各加油站、液化石油气站、液化石油气经销点进行消防安全专项治理,共检查单位家,扣押无证运输化危品辆,暂扣无证经营的液化石油气瓶个,没收汽油公斤。xx月初,大队会同区政府有关部门,再次对全区加油站、液化石油气站,特别是柴油点进行了全面的摸底检查,保证了易燃易爆场所的安全性,进一步增强规范市场经营秩序。

深入开展人员密集场所消防安全专项治理工作。

从xx月至xx月,根据公安部和国家安全生产监督管理局联合印发的《关于深入开展人员密集场所消防安全专项治理的实施意见》、省政府办公厅《关于印发深入开展人员密集场所消防安全专项治理工作方案的通知》、市人民政府办公室《海口市深入开展人员密集场所消防安全专项治理工作实施方案》精神,在区政府的统一组织下,各有关职能部门联合组成了个检查组,在前三年专项治理工作的基础上,按照方案,认真对全区人员密集场所进行专项治理,共检查各类场所xx家,发现火灾隐患xx处,消除火灾隐患xx处,下发《责令限期改正通知书》xx份,《复查意见书》xx份,责令停产停业xx家,处罚xx家单位。通过专项整治,消除了一大批火灾隐患。

五、深入开展消防安全宣传教育,提高人民群众的消防安全意识。

今年以来,大队以开展专项治理活动为契机,积极开展消防宣传工作,共上报支队信息条,派出消防监督员人次深入家企业、学校等单位义务进行消防培训,参加培训人员达人。利用安全生产月宣传活动,组织多名单位员工、学校师生到中队观看消防知识展板、消防演练。中队定期向社会开放。

⒈、认真贯彻落实消防“四进”工作,加大消防宣传力度。根据党中央下发的《关于进一步加强未成年人思想道德建设的若干意见》和《公民道德建设纲要》,区委、区政府决定在我大队建立“未成年人思想道德教育消防知识安全体验教育基地”,并于xx月xx日在大队正式挂牌成立。基地主要以促进未成年人身心全面发展为目标,以未成年人消防安全体验教育基本途径,提高未成年人的消防意识及自防自救的能力,使未成年人在日常生活中懂得如何防火、如何报警、如何逃生。自成立以来,共计组织了多名中、小学生参观学习,为消防宣传开创了新局面,得到区委、区政府的高度肯定。

⒉、努力做好消防站开放活动。大队在去年的基础上,巩固和深化消防站向社会开放工作。坚持定期向社会开放消防站,并通过对外开放消防站有利时机,大力向各消防安全重点单位法定代表人和消防安全管理人、社区消防服务站负责人宣传,大力向其他从业人员宣传消防知识。今年以来,共有多人到消防站参观,参加消防体验,提高了消防意识。

⒊、积极参加“安全生产月”的宣传工作。上半年,大队结合消防站开放进行消防宣传的同时,根据区政府的统一部署,大队积极做好“安全生产月”的宣传活动,在开展活动中,结合工作特点,大队会同经贸等部门在府城三角池设置消防知识咨询点,发送消防资料多份,对市民进行消防法律法规宣传教育活动,社会反映良好。

六、后勤保障工作有力,是确保部队各项任务的顺利完成。

大队后勤管理工作在支队后勤部门的指导支持下,坚持党总支理财原则,认真落实支队经费审批制度,严格执行《会计规则》和支队有关财务管理规定,坚持每季度对中队财务工作进行检查,及时解决实际问题,大力支持中队各方面建设。今年大队争取资金,全部实现人手一台电脑,根据号令及支队有关规定,对服务窗口进行全面整理,规范窗口办理程序,制作窗口服务柜台、制度。财务工作实现电算化,全部运用微机管理,各类资料汇编成册,归档完整。坚持“收支两条线”管理,各项经费实行归口管理,做到突出重点,统筹安排。大队先后修订了《车库管理规定》、《消防车驾驶员职责规定》、《车辆管理暂行规定》,实行车辆维修定点和油料有计划配发,有效地防止了修理费、油料费外流的现象。

七、存在问题及明年工作打算

大队从整体工作来看,还存在一些不容忽视的问题:一是干部整体素质还不高,个别干部事业心、责任心不强;二是部队规范化建设标准不高,消防监督执法力度不大;三是消防监督业务基础工作待于完善和加强。

xx年,大队的各项工作虽然取得一定成绩,但存在许多不足之处,离总队一流总队建设规划的标准仍有很大差距,离一流大队建设标准还差很远。今后我们将继续努力工作,在支队党委的正确领导下,按照一流大队建设标准,高标准、高质量地抓好队伍建设和业务建设,注重实效,狠抓落实,全面提高部队正规化管理水平。主要抓好以下几项工作:

⒈、继续深化公安部号令的贯彻落实,进一步落实消防安全责任制,提高市民消防自主管理意识。

⒉、加强部队管理,建立健全各项制度,以人为本,不断提高队伍整体素质。

⒊、加大消防执法、宣传教育工作力度,全面推进“四进”消防工作宣传,全面夯实消防基础工作,消除火灾隐患,预防重特大火灾的发生。

⒋、继续推进消防工作社会化,进一步加强和完善社区消防服务站建设,总结经验,明年在全区予以推广。

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