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协会2024年工作总结和2024年工作计划5篇

出色的工作总结是为了更好的分析我们自己的工作情况,只有将工作总结写好,我们的工作情况来会得到记录,下面是文笔巴巴小编为您分享的协会2024年工作总结和2024年工作计划5篇,感谢您的参阅。

协会2024年工作总结和2024年工作计划5篇

协会2024年工作总结和2024年工作计划篇1

20xx年xx区计生协会认真学习贯彻中国计生协“八代会”精神,配合省、市计生协的中心工作任务,全面落实工作计划要求,在各街道计生协的大力支持和全力配合下,团结动员广大计生协理事和会员,开展关爱计划生育特殊困难家庭的“苔花计划”,开展幸福家庭能力建设,关爱流动人口,建立健全协会组织建设,全面提升协会建设和能力,实现幸福xx做了以下工作:

一、领导重视,完善机制,加强协会组织建设

一是领导重视。随着社区改革的推进,计生工作人员减少,人员流动大,各街道党工委重视协会工作,配备了专职人员,使协会工作得到了巩固和加强;同时区委区政府召开了计生领导小组会议,解决了协会工作经费,为特殊困难家庭及留守儿童奖学金进行了慰问。各级计生协组织投入经费开展协会工作,充分体现了领导对协会的工作重视。

二是加强协会组织建设。随着社区工作改革的推进发展,完善协会组织建设,在三百人以上的企事业单位建立了协会组织。全区共有156个协会组织,会员人数达27169人,企业流动人口协会48个,志愿者队伍109个,人数达3861人。

三是加强计生协会人员培训工作。区计生协结合计划生育年终考核及日常工作督导,下到全区10个街道,由街道组织各社区人员集中参加协会业务知识培训,以考核的方式培训了83个社区工作人员,同时积极参加市计生协举办的协会秘书长培训班,提升协会工作人员的业务水平和能力。

二、全面实施生育关怀行动,开展关爱慰问活动。

一是落实关爱特殊困难家庭的“苔花通”计划。根据“苔花计划”要求,各街道积极落实苔花计划,开展了丰富多样的关爱活动,每年以元旦春节、中秋节、生日等传统节日,市、区、街道联动,分头慰问到户,每年慰问特殊困难家庭280户,发放了310万元的慰问经费。组织苔花家庭开展户外活动共5场,组织苔花家庭进行免费体检,全区有210户家庭参加体检,还发放家庭药箱200多份。依托计生社工,开通了xx区苔花家庭微信平台,xx区计生社工服务队每周五还定期走访苔花家庭,深入了解苔花家庭服务需要。今年利用社康中心签约家庭医生,建立家庭医生档案,全区191户苔花家庭做到了家庭医生签约。全区10个街道共开展以苔花计划为主题的活动16场,东门街道计生协组建了东门街道家庭联谊会开展了两次户外活动,清水河街道成立的清水河苔花义工队不定期组织苔花家庭游。

二是关爱留守儿童。xx区各街道计生协认真落实关爱留守儿童奖学金计划,通过跨区域流动人口协会组织,纷纷去到留守儿童当地,联合当地计生协组织,选拔优秀的留守儿童,发放留守儿童奖学金共40万元,慰问了200名品学兼优的留守儿童,为他们送去了特区人民的关怀。同时还举办留守儿童夏令营6场,帮扶留守儿童共150多名。

三是开展计划生育独生子女家庭意外保险活动。今年五月,组织全区90多人开展了计划生育家庭意外保险培训,加大宣传独生子女家庭意外保险的力度,利用区计生协的微信平台,制作宣传视频等新媒体加大宣传力度,同时为了加大投保的覆盖率,今年区计生协和保险公司协商延迟了投保期3个月,让更多的群众得到政府的关怀。今年全区的投保人数有了大幅的增加,共有50375人参保,投保金额达到51万元,比2015年增加了100%。

三、组织开展活动,做好宣传帮扶工作。

一是开展元旦春节慰问活动。在元旦春节期间开展了对计划生育失独及伤残家庭慰问,下街道慰问了135户计划生育失独家庭,共送去慰问金405000元,慰问计划生育伤残家庭144户,共送去慰问金144000元。

二是开展计生协“5.29”活动日活动,为人口基金会开展募捐活动。区计生协今年积极组织10个街道及区属医院单位开展募捐活动,帮扶关爱计生困难家庭,共计募得30余万元善款。还通过计生医疗基金为全区20户计生困难家庭送去了医疗救助金19000多元。各街道利用5.29会员活动日组织开展各类型的宣传活动,为群众解答生育政策、优生优育、生殖健康等知识问题,派发宣传单张15000多份、发放安全套10万多。

三是开展中秋慰活动。在今年中秋节前前夕,区计生协为全区280户计生特殊困难家庭送出了280万元慰问金,开展中秋活动共4场。

四是深入开展青春健康教育和生殖健康教育,开展家庭健康素养活动。各街道计生协认真按照年初计划开展青春健康教育项目。通过邀请辖区医院、健康教育所的专家、青春健康项目主持人到各社区、各单位讲课,共开展青春健康讲座25场,培训人群200多人;开展健康大讲堂240场,受益人数达25500人,举办家庭健康培训班65场,受教育人数达8200余人;派发健康素养科学育儿手册50000多份。多样化的知识,使青春教育活动得到群众的喜欢,积极参与进来,增强了协会的凝聚力。

协会2024年工作总结和2024年工作计划篇2

测量协会在20xx年的各项工作活动中都取得了丰硕的成果,取得了长足的发展和进步,但在发展过程中也呈现了些许问题和不足,现将协会本学年的各项工作总结如下,并将下学年的主要工作和规划作相关部署。

一、协会各项工作成果

1、内部建设成效显著

自本学年以来,协会就致力于协会的正规化和人文化的内部建设工作。随着各项工作的顺利开展,各项规章制度也日趋完善。协会在原有的规章制度的条件下,制定了新的干部干事管理方案,对协会会员以协会最好的服务使会员感到协会的温馨,从而加强了对协会干部干事成员的管理和对会员权益的保障与服务。

协会的机构设置也更加合理,协会拥有较为完善的机构设置,我们根据实际需要设立了办公室、测量部、组织部、宣传部的相关人士。采用了会长、副会长对部门的分管负责制度,指导监督和协调各部门开展相关工作。确立了协会活动的部门承办制,即协会内各项活动的开展举办由相应负责部门进行承办,其他部门进行协办,由对接主管会长作为承办活动的总组织、总协调。而且要求协会内的每个部门均拥有自己的特色活动,并能和其他部门合作穿插进行举办。从而推出了协会的部门责任制,协会内承办活动,需要各个部门的相互配合,哪些部门做的不好,可追究相应部门的责任和进行必要的鼓励支持,发现问题,解决问题。便于下次工作的顺利进行。对于社联或校级等大型活动则由协会会长作为总负责、总协调,进行活动的相关筹备和开展。

本协会将常规活动定为测量大赛,提高了协会会员对协会活动的积极性。在各部门内部也同样要求有一些部门内部活动,这样使部级几个人的工作分工更加具体化,也能够极大的锻炼各部门及个人组织承办活动的能力,促使大家相互交流和沟通,从而使协会发展呈现出一片欣欣向荣的景象和局面。

在协会的正规化建设方面,我们注重并要求协会的每个工作活动程序均要按照相关规范的流程进行,包括协会的招新、招干、各种活动的举办、评优评先以及协会各类文件(如通知、策划书、文讯稿等)等均有必要的流程规定,必须遵守和维护。如招干不仅要对待招人员进行面试选拔,还要经过干事的注册流程,同意并遵守协会的相关章程、制度和管理方案经个人签字,协会盖章后方可成为协会干事。这样能够保证协会干事对其本职工作的重视,对协会工作进行认真严肃的对待,保证协会各项工作的顺利开展和进行。

在协会的人文建设方面,协会各部长干事除了工作上的严肃认真,在生活学习方面都打成一片,进行必要的聚会活动和生活学习上的交流和沟通,增进协会成员间的感情,从而更加有利于协会各项工作的顺利进行和开展。协会建立有完善的网络沟通平台,如我们建立有协会的qq群,供大家共同讨论各种话题,从而达到增进协会成员感情的目的,增加大家对协会的热情和积极性,使大家积极组织参与协会的相关活动。

2、财务工作井然有序

协会的经费来源主要有学生自筹经费(会费)、有关部门拨款和外联赞助等。其中以会员缴纳会费为主,外联赞助为辅,协会严格按照规定收取会员会费,并及时将部分资金交予社联代管。

协会在经费管理方面,主要由协会办公室负责,协会所有会费、拨款、赞助费用皆为协会公共收入,任何人不得私自占用、挪用。协会设立了账册及财务清单,由协会办公室相关负责成员详细列载经费收支,并定期向协会负责人进行汇报,并接受协会全体成员的监督。协会在经费使用上,协会经费必须用于协会的相关工作和活动,经费使用以高效和节约为原则。每次活动前由承办部门详列预算,活动过后提交正规、清楚的收据或发票等凭据,做到财务收支协调合理,并及时妥善的到社联办公室进行报账。

3、宣传工作有声有色

在宣传工作方面,本协会采用多种宣传方式,如张贴海报、挂条幅、放展板等。其中,日常活动以海报张贴和横幅宣传为主,每次的宣传海报和横幅我们都努力做到一下三点:

(1)使主要内容、活动时间、地点、举办单位等活动信息醒目清晰。

(2)版面设计别出心裁,采用趣味性的语句、标志性图案,来增强宣传海报的宣传效果,使广大同学能更深刻的了解协会的活动内容。

(3)注意每次海报张贴的规范性和横幅悬挂的及时性,并进行及时的保管和搬回,确保宣传效果和质量的同时维护好协会的良好形象。

二、协会工作中的若干问题和不足

1、指导力度不够协会的各会长、副会长对各部门的各项工作的指导力度不够,很多部门的工作活动没有得到更好的实施,各部长、副部长也没有更好的对部门干事进行相应的指导和监督,造成协会所提出的许多方针战略没有得到应有的实施效果。

2、干事的主人翁意识不够

协会的干事对自己的定位还不够清晰,对协会的发展方向和总体规划不是太清楚,将自己仅仅定位在听部长、会长的话,只知道做事而没有更好的思考为什么要这么做,怎么做得更好等,还过多的依赖于自己的部长,部长不通知做某些事,自己就没必要做,就不做,还没有一种以协会主人翁的态度和思想去做协会的各项工作。因此,更不能主动担当协会的各项大任,对协会所提出的各种战略方针没有进行过多的思考,考略问题还不够全面。这些都是制约协会更好发展的诸多因素。

3、沟通交流不够

协会中的各成员间的沟通交流不够,导致协会没有达到最好的凝聚力。其中主要包括会长、副会长与部长间的沟通交流不够,部长与部长间的沟通交流不够,协会成员和会员间的沟通交流不够等。加强协会各成员间的沟通交流有利于团结协会的众多成员和力量,能够极大的增强协会的凝聚力和战斗力,为协会各种工作活动的顺利开展打下坚实的基础。

4、信息传达不够到位

部长、干事对协会所下达的协的各种工作活动、任务、消息等没有进行更好有力的传达。例如,协会的会议中的与会人员并没有将会议内容全面有效地传达给其相应负责和所在部门的人员,造成开会没有得到应有的传达信息的效果。许多干事在会议中,没有作应有的笔记,还只是竖着耳朵“悬听”,没有在思想上引起高度重视。因此,各部门需加强各部门的制度建设并将其作为重点工作。

三、协会发展规划

“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”。协会经过本学年的快速发展,取得了丰硕的成果,以后协会发展的道路方向更是遥远的未知数。因此,为了防止协会的发展道路和方向走向恶化,迫切需要对协会以后的发展作出总体的规划,制定出今后一段时期内的活动计划和目标。协会通过集思广益,总结经验,根据自身世纪发展情况确定了一下发展思路和总体规划:

1、发展转移

协会的内部建设是协会发展的重点工作,但也不可能仅靠一两学期就能完成,这是一个长期的过程。协会也不能仅停留在内部建设方面,因为内部建设的最终目的是为了协会的更好的管理和运作,能够更好的将协会的活动和品牌打出去提供基础保障。因此,将协会发展出去,让更多的人知道和参与本学会的活动是协会发展的的根本目的。所以,协会需要将明年的工作重心转变为继续加强协会的内部建设,同时坚持“走出去”的发展方针。协会只有“走出去”才能更好的发展自己,才能反过来促进协会的内部建设,从而使协会更好发展。

2、大胆创新,强化实践。创新是一个民族的灵魂,也同样是一个社团生命力的体现!在协会的发展历程中,也先后出现过各种各样的活动形式和内容。寻找一项本协会所特有的活动项目便成了协会历届领导人共同努力和奋斗的方向和目标。然而,结果并不佳,我们并没有找到一项足够大而又有协会内涵特色的活动项目来。然而,协会只要在发展在进步,我们也从没有放弃过对特色活动的探索和实践。既然,协会是全校专业性社团,就需要体现和发挥它的专业性优势来。所以,将弥补协会的劣势转变为合理利用劣势并逐步转化为协会的发展优势上来,才是我们协会发展的必由之路,利用和更好的发挥协会综合性的特点便成为了我们创新发展中的当务之急和重中之重。

3、明年总体工作规划

(1)强化部门建设。协会虽在本学年提出了总体的内部建设并取得了显著效果,但各部门内部的情况也不容乐观,特别是伴随着部门特色活动理念和部门责任制的提出,各部门已不能适应新的发展要求。因此,加强部门的建设已成为协会历史发展的趋势和发展要求。

(2)文化活动月。文化活动月是协会新提出来的发展方向,这是将协会众多的精品活动聚集在一个月里来由各部门集中进行承办,从而对外展示我协会的强大实力和丰富多彩的活动形式和内容,同时也是对协会的一个重要考验,在一个月内举办如此众多的活动,需要消耗众多的人力、物力、财力和精力,在也是协会发展的一道难关,也希望从诸多方面得到援助。

(3)正规的换届。经过几个大活动后,协会干事也陆续熟悉适应协会工作的组织开展过程和方法,并能在一定程度上理解协会的发展战略和方针,能够在一定程度上领导协会工作。因此在下学年后期开始协会的换届工作,筛选出3至5位会长候选人,并让他们在后期独立领导协会的各项工作,使他们能够更好的做好以后的工作,进而达到协会的可持续发展。

协会2024年工作总结和2024年工作计划篇3

20xx年,xx县计划生育协会按照全县计划生育工作总体部署,坚持发挥群众性组织的作用,引导群众积极开展人口和计划生育工作自我教育、自我宣传、自我管理,有效开展“一杯奶”等生育关怀行动,各项工作取得了较好的成绩。

一、组织建设情况

20xx年,我xx县进一步加强了计划生育协会的组织建设,健全了各级组织机构。一是xx县级专门配备了专职计划生育协会秘书长,保证了各项工作的顺利开展。二是各苏木镇调整了计划生育协会组织机构,明确了理事、秘书长工作职责。三是各村嘎查借助选举换届的有利时机,进一步选齐配强了基层计生协会机构,确保了有人管理、有人负责。四是有效发挥了群众自治示范村(嘎查)的引领、示范作用,扩大了示范村建设比例,规范了示范村建设标准,促进了群众自治覆盖面。截止20xx年底,建成群众自治合格村36个、先进村28个、模范村7个。

二、流动人口计生协工作情况

经评比、考察,分别在商业单位---xxx、工业单位---xx公司依托其管理机构建设了流动人口计生协会。通过一段时间的运行,其在协助计划生育部门开展流动人口自我管理、自我教育、自我服务方面发挥了重要的作用。

三、“一杯奶”等生育关怀行动开展情况

将“一杯奶”生育关怀行动覆盖范围扩大到了非行政事业单位的城乡所有政策内孕妇。截止20xx年x月x日,共为xxx名孕妇发放了牛奶。

全面启动了计划生育家庭意外伤害保险工作。经宣传引导,共有xxx户计生家庭、xx户计生工作人员家庭参加了保险。

生育关怀公益金方面,经宣传引导,前期投入生育关怀公益金xxx元。

有效开展“五关怀”行动,截止xx月底,关怀计划生育困难家庭xx户,投入帮扶资金xxxx元;关怀育龄群众生殖健康xx人,投入资金xxxx元;关怀独生子女xx户,投入资金xxx元;关怀女孩健康成长xx人,投入资金xxx元;关怀计生工作者xx人(其中退休、患病干部x人),投入资金xxxx元。

四、开展宣传教育情况

20xx年,我xx县《人生》杂志订阅xx份,保证了全xx县71个村(嘎查、居委会)全部有该杂志。20xx年,《人生》杂志拟定xxx份,计划将订阅范围扩大到妇联、团委、企业等相关行业和部门。

隆重组织开展了 “庆祝5.29计生协会活动日暨救助贫困母亲启动仪式”。xx县计生局、xx县计生协、xx镇计生协、xx镇社区计生工作人员xxx余人参加了此次活动。

五、存在的问题

一是计划生育协会整体统筹机构尚不健全,机制、制度、人员等方面需要进一步完善;二是相关具体工作措施和方法与先进地区相比还存在一定差距,需要不断提高。

六、工作目标和思路

工作目标:各级计划生育协会机构、制度更加健全,能经常开展相关工作;协调xx县人大、政府、政协参与相关工作,提高社会认知度。

工作思路:一是借助xx县人大、政府、政协换届,及时调整和充实计划生育协会机构,完善相关工作制度,明确相关工作责任人。二是加强宣传倡导,进一步有效开展社会化宣传服务活动,积极提高社会认知度。三是加强生育关怀行动落实,协助政府落实好民生项目。四是继续推进群众自治示范村建设,引导群众参与、评议、管理相关工作。

协会2024年工作总结和2024年工作计划篇4

20xx年我乡计划生育工作在乡党委政府的领导和市计生局的指导下,全面贯彻“以人为本”的指导思想,紧紧围绕“加强基层基础,深化优质服务”这个目标,强化优惠政策引导,不断改进工作作风,自觉实行依法行政,切实为群众提供满意优质服务,通过全乡计生干部的共同努力,计划生育工作逐步得到了群众的理解和支持。现将一年来的工作情况汇报如下。

一、围绕上级考核工作,各项指标符合要求

1、1至9月份全乡共出生人口109人,计划外生育2人,计生符合率为98.2%。

2、计划生育手术及时到位。1至9月,共做四项手术137 例,其中结扎3例,放环83例,人流51例。

3、社会抚养费征收工作取得较大突破。通过专项执法活动,1至9月份,共征收社会抚养费101000元。

4、育龄妇女普查率进一步提高。育龄妇女的实际b超普查率达到80%左右,总的普查率达到90%以上。

二、抓计生工作队伍建设和阵地建设。

1、进一步建立健全考核机制。与各村签订目标管理责任书,制定计生工作目标考核方案,明确村书记、村计生服务员工作职责,进一步落实和明确责任。2、抓计生服务员业务培训。6月份,市计生局各科室负责人前来我乡,对乡、村业务工作进行了辅导,平时每月例会上午组织各村服务员学习计生业务知识和相关法律知识,进行业务和政策指导,通过学习培训,我乡服务员的业务水平得到了较大提高。3、优化服务员队伍素质。针对部分联系员积极性不高,业务能力不强,出工不出力,工作不上心的情况?鹿ぷ鳎?/p>

1、建立健全计划生育工作新机制。以全市创国优为契机,建立“市指导、乡负责、村主体”的工作格局,坚持指导到村、服务到村;加大计生工作责任制落实力度,坚决落实“一票否决权”,强化计生责任人计生工作意识,努力提高计生工作责任感和使命感;加大计划生育村民自治进程,发动群众、相信群众、依靠群众,逐步引导广大人民群众实行自我管理、自我教育和自我服务,加强和规范合同化管理;建立起新婚、孕情、生育、节育、流动人口等五项信息交流的长效机制,使信息交流工作经常化、制度化。

2、加强计划生育宣传工作,努力营造浓郁的工作氛围。以“婚育新风进万家”等活动为载体,围绕群众多元化要求,拓宽服务领域,提高服务质量,增强针对性、实效性,形成有效的工作机制;为育龄群众提供优质的计划生育和生殖保健全程服务。继续在深化婚育新风进万家活动、奖扶制度、计划外有奖举报制度上下功夫;继续在深化流动人口等特殊人群的宣传服务上下功夫。

3、狠抓生育、节育的落实。严格执行现行的生育政策,以“两检”为先导,切实加强孕前管理。进一步加大服务和跟踪力度,严格控制政策外生育,推行避孕节育知情选择。狠抓长效节育手术落实,提高长效节育措施的及时率和到位率。

4、加强流动人口管理工作,全面实行流动人口属地管理体制,切实抓好流动人口的摸底登记、情况核实工作,建立健全流动档案,并将流入人口纳入常住人口管理。

5、强化依法行政。严格执行《浙江省人口与计划生育条例》,进一步优化执法环境,文明执法。加强来信来访工作,群众的来信来访反映出人口与计生方面的问题及与之相关的各种社会关系和社会问题,是人民群众参与管理和监督人口与计生工作的有效方式。

6、落实保障措施,继续推行计划生育利益导向机制。建立和健全计生工作投入保障机制。加强乡、村计生干部队伍建设。坚持依法行政,依法兑现计划生育奖励政策。认真落实计划生育家庭奖励扶助制度。加大对计划生育困难家庭的社会救助,积极争取落实专项资金。

协会2024年工作总结和2024年工作计划篇5

为了认真宣传和贯彻执行国家现行的计划生育政策,完成和开展好计划生育工作和活动,全面开展计划生育科技服务,加大人口问题的综合治理力度,为此乐园居委会在上级计生委领导的支持下,在全年计划生育工作中,做了大量的切实的工作,使边区的各项计策指标达到了预期目标,对新村流动人口的计划生育工作出达到了目标责任制,现将近一年来的工作总结工作如下:

由于计生人员的努力工作、领导的重视,措施得力,一年来乐园新村无发现一例计划外怀孕,对新村外来人口新出生人口及时统计和上报,今年对外来人口新出生人口并严格检查准孕单和输流动人口管理x,使计划生育政策得到落实。

做好计策宣传教育工作是一项主要工作,居委会在办事处计生办的带领下,在计划生育宣传月活动中,通过板报,宣传栏向居民宣传计划生育知识,出各类板报、宣传栏7基期,横幅两块,张贴计生标语口号29条,为居民发放宣传单580多份,知识问答宣传单300多份,组织居委公工作人员学习计划生育知识,参加区计生委举办的生殖健康男性生殖保健等大型讲座,宣传活动2次,利用居委会社区服务活动日为居民开设婚姻家庭计划生育咨询宣传活动次,特别是对广大育龄妇女开展面对面的宣传,使宣传覆盖率达到90%以上,群众知晓率达90%以上,把宣传教育开展的轰轰烈烈、家喻户晓。

在本单位避孕x具应用和发放工作中及时近期为育龄妇女发放避孕x具,并及时做好随访记录和登记,为了及时准确掌握人口已婚育龄妇女等各项情况居委会做到了齐、全、准并及时更换人口的变动,及时准确上报办事处所需要的各类报表。

居委会为计策会议落到实处,做好工作,做好每月一次例会记录,每月一次学习记录,每月的全部记录和每月的宣传教育工作记录,把各类计生文件资料按类分别健全。

以上是乐园社区居委会近一年来的计策协会工作,成绩是主要的,但不足之处也很有多,如:提高自身的业务素质水平能力,多学习,多请教,大胆的管理计生工作。

计划生育是国策,特别要加大对流动人口的管理力度,做好这项工作是我们每个工作者的重任和职责,今后,我会更好地开展工作,把工作真正落到实处,对于今后工作我们将提出几点要求:经常组织计划生育宣传员参加业务培训的学习。

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